丁雄軍董事長上任后改革措施頻出2022年-行業數據

丁雄軍董事長上任后改革措施頻出2022年

丁雄軍董事長上任后改革措施頻出2022年

? “五線”發展道路體現更加清晰的目標和更強烈的改革意愿。丁雄軍董事長在首次亮相的 2021 年臨時股東大會上即提出“五線”發展道路，為茅臺至今近一年的改革動作和未來發展設計好了框架，也傳遞出強烈的改革意愿。我們認為“五線”發展道路與此前的公司戰略主要有以下幾方面變化。

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所屬報告：

貴州茅臺-茅臺改革專題研究：茅臺加速增長的源泉在哪里-220720（25頁）.pdf

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