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1、智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 基于智聯招聘平臺大數據分析 2018 年 4 月 13 日是海南建省辦經濟特區 30 周年，當天黨中央宣布支持海南全島建設自由貿易試驗區，并于同年 10 月 16 日印發中國（海南）自由貿易試驗區總體方案 。兩年后的 2020 年 6 月 1 日，中共中央、國務院印發海南自由貿易港建設總體方案 （下稱 方案 ） ， 標志著這一重大戰略進入全面實施階段。 方案 表示將推動海南省貨物貿易、投資、跨境資金、人員進出、運輸來往、數據安全六方面的自由流動；構建現代產業體系，大力發展旅游業、現代服務業和高新技術產業，

2、并基于此構建海南貿易港政策制度體系。 在海南自貿港的建設過程中，人才需求的迫切程度不言而喻。事實上，自百萬人才進海南行動計劃 （2018-2025 年） 以來， 海南了出臺一系列針對人才的引進保障政策， 通過教育、醫療、住房等實實在在的舉措，搭建越來越多的人才就業發展渠道，吸引各類人才、尤其是中高端人才進入海南。 智聯招聘持續關注海南省人才流動與發展， 基于平臺招聘與求職大數據， 對主要產業相關崗位的供需結構進行深入研究， 并且結合海南自貿港建設方針， 為海南省人力資源市場的良性發展提供新思路與新可能。 【核心發現】 自貿港建設有效帶動海南經濟發展及人才市場擴張 2018 年宣布建設自貿區以來

3、，海南人才市場供需規模均上一臺階 ?？?、三亞兩地集中了海南近 8 成人才需求及 9 成人才供給 自貿港建設促進海南產業結構優化 海南產業結構中房地產比重偏高，制造業及商業服務比重偏低 房地產招聘需求占比收縮，教育、醫療比例提高，海南產業結構持續優化 海南省高新技術產業與現代服務業就業景氣度更高 自貿港建設顯著提升海南人才吸引力 海南省整體人才吸引力提高，有意赴瓊發展外地人才四年增長 68% ?？?、三亞吸納近 7 成外地求職者，儋州市吸引外地人才數量 4 年增長 6 倍多 海南省高端人才吸引力提高，2016-2019 年海歸求職者增長 92% 有意赴瓊發展的外地人多為高學歷、經驗豐富的職場人 海

4、南吸引的外地求職者中管理類、職能類人才居多 海南與粵港澳地區形成良性人才互動 海南人才收入環境明顯改善 海南招聘薪資持續攀升，2020 年一季度達 8810 元/月 醫療類行業高薪攬才，相關行業平均招聘薪資均在萬元左右 持續優化產業結構及人才環境，將助推海南自貿港建設打開新局面 智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 一、 自貿港建設有效帶動海南經濟發展及人才市場擴張 1、2018 年宣布建設自貿區以來，海南人才市場供需規模均上一臺階 反映人才需求規模變化趨勢的需求規模指數1顯示， 2016 年以來， 海南省人才招聘需求規?？焖僭鲩L，并在全國人才招聘規模平穩甚至收縮的 2018-20

5、19 年保持住了增長態勢，2019 年四季度需求規模指數達 2.45，即招聘人數是 2016 年一季度的 2.45 倍。 近年來， 海南省積極開展深化服務貿易創新發展工作試點， 據海南省商務廳公布數據顯示，2019 年 1-8 月份新設外資企業增長速度達 189.2%。而在引才舉措上，海南省發布落戶新政的頻率也頗高，通過放寬年齡和學歷限制、資金支持、住房補貼等措施鼓勵人才留海南發展。 這些利好和舉措不僅促進了海南經濟發展、釋放就業崗位，也吸引更多求職者來瓊。反映人才供給規模變化趨勢的供給規模指數2顯示， 2018 年以來向海南投遞簡歷的求職者數量較往年明顯提高，2019 年二季度供給規模指數達

6、到 2.88，即求職人數較 2016 年一季度增長了接近兩倍。即使在疫情影響，全國人才供需規模收縮的背景下，今年一季度海南的人才供需規模依然是 2016 年一季度的接近 2 倍。 在人才供給規模增速超過需求規模增速的形勢下，海南省 CIER 指數32018 年以來出現明顯回落，由 2017 年的 2 左右跌至 2019 年的 1 左右，對于求職者來說競爭加劇，2020年一季度指數為 1，人才市場供需基本均衡。 1 需求規模指數是以 2016 年一季度招聘人數為基數（1） ，反映人才需求變化趨勢的指數，指數大于（小于）1，代表當期的招聘人數大于（小于）2016 年一季度。 2 供給規模指數是以

7、2016 年一季度求職人數為基數（1） ，反映人才供給變化趨勢的指數，指數大于（小于）1，代表當期的求職人數大于（小于）2016 年一季度。 3 CIER 指數=招聘需求人數/求職申請人數，反映就業市場人才供需關系，指數大于（小于）1，代表人才供不應求（供過于求） 。 智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 2、?？?、三亞兩地集中了海南近 8 成人才需求及 9 成人才供給 從海南省各市縣的招聘需求來看，?？谌瞬判枨蠼Y構形成“一城獨大”的態勢，該市2018 年第一季度釋放了整體招聘市場 44.45%的崗位機會， 這一比例在兩年內上漲 14 個百分點至 58.46%， 同期三亞與儋州兩座

8、地級市4的人才需求分別占 18.65%和 3.15%。 ?？谑胁还鈸碛腥∽畲蟮娜瞬判枨?，也是超過 7 成求職者的選擇，因此 2020 年第一季度 CIER指數僅有 0.8，求職市場競爭白熱化。 陵水黎族自治縣的招聘需求人數占比為 3.62%，排在第三名。陵水縣以海洋資源豐富為特點，發展海洋經濟得天獨厚，海洋服務體系也是現代服務業的重要分支，該產業創新也帶動了陵水縣就業景氣程度，該縣 2020 年第一季度的 CIER 指數為 2.46，高于多數地級市與縣級市，人才具有較多就業機會。 4 本報告中涉及到的海南省地級市為?？谑?、三亞市與儋州市，三沙市由于無相關數據暫不納入分析范圍。 1.001.2

9、81.811.86 1.862.102.462.551.932.442.182.502.162.702.362.451.861.001.101.120.861.001.041.211.101.191.731.811.662.632.882.531.701.881.021.181.642.211.892.052.072.351.661.431.221.530.830.95 0.951.471.00海南省總體人才供需規模變化需求規模指數供給規模指數CIER指數數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港

10、人才發展報告 二、 自貿港建設促進海南產業結構優化 1、海南產業結構中房地產比重偏高，制造業及商業服務比重偏低 通過 2020 年第一季度人才招聘的行業結構可以看出，海南省房地產/建筑業招聘人數占比最高，達 21.76%，高于全國平均水平 10 個百分點，文體教育/工藝美術、文化/傳媒/娛樂/體育行業的招聘人數占比也超過全國平均水平。另一方面，IT/通信/電子/互聯網行業（20.76%） 、生產/加工/制造（7.77%） 、商業服務（5.96%）以及貿易/批發/零售/租賃業（5.39%）均與全國有一定差距?？梢姾Ｄ鲜≌w產業結構仍以房地產為主，而高科技、制造業以及對應的商業服務行業則略顯薄弱。

11、 這一直是海南省經濟發展與產業結構方面最大的弱點，也是中央以及當地政府著重發力調整的部分。 58.46%18.65%3.62%3.15%2.58%1.61%1.26%1.25%1.24%1.02%1.01%0.93%0.93%0.81%0.75%0.75%0.68%0.67%0.63%0.801.152.461.351.961.412.201.522.103.274.762.522.312.8713.073.187.715.622.642020Q1海南省各市縣招聘需求人數占比與CIER指數2020Q1需求人數占比2020Q1CIER指數數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhao

12、pin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 2、房地產招聘需求占比收縮，教育、醫療比例提高，海南產業結構持續優化 具體看細分行業招聘需求的變化趨勢，房地產/建筑/建材/工程行業雖然一直是海南省人才需求量最高的行業， 近幾年來隨著“全域限購”等政策的不斷管控， 以及購置商品房需求的結構性演變，房地產行業招聘人數占比從 2018 年第一季度的 22.70%收窄至 2020 年第一季度的 19.75%。與之相關的物業管理/商業中心行業變化更為顯著，招聘需求占比由2018 年第一季度的 7.03%下降至兩年后的 1.1%。 2019 年海南省國民經濟

13、和社會發展統計公報也顯示，當年全省房屋建筑竣工面積 485.01 萬平方米，比上年下降 21.8%，進一步佐證海南房地產行業進入更加理性而穩定的發展階段。 依托 2018 年開始的海南自貿港建設，產業結構正在由房地產行業向高新技術領域、現代服務業等第三產業偏移，可以預見在政策支持與市場開放等多種紅利下，海南省的產業結構將持續優化。 21.76%20.76%14.60%7.77%6.74%6.44%5.96%5.39%3.40%3.37%2.17%1.24%0.40%11.76%23.09%12.80%10.36%3.56%6.48%12.97%8.10%3.82%1.27%2.13%3.29%

14、0.36%房地產/建筑業IT/通信/電子/互聯網文體教育/工藝美術生產/加工/制造文化/傳媒/娛樂/體育金融業商業服務貿易/批發/零售/租賃業服務業農/林/牧/漁能源/礦產/環保交通/運輸/物流/倉儲政府/非盈利機構2020Q1海南省各行業招聘人數占比與全國對比海南省全國平均數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 招聘需求規模擴張的行業以教育/培訓/院校最為亮眼。一直以來，教育并不能稱為海南省的主要行業， 2018 年第一季度的人才需求占比為 4.6%， 穩步擴張至 2020 年第

15、一季度的14.52%，人才需求僅次于房地產行業。招聘的具體崗位中，中小學教師占比突出，與中央及海南省近年來強調基礎教育質量提升的導向不無關系。 海南省近年來也陸續出臺了 海南教育現代化 2035 加快推進教育現代化行動計劃（2019-2022 年） 等系列重磅政策。根據最新公布的海南省中小學教育發展布局規劃（2020 - 2035 年） 中設立 2020 年中小學教育發展指標達到全國中上水平的目標， 加強師資力量持續作為海南省基礎教育行業的基石而屢獲提及與重視，也吸引了大量教育人才。 另外，醫療設備/器械行業兩年來需求由 0.41%攀升至 2020 年第一季度的 3.31%，前景可期。早在 2

16、018 年 4 月 8 日，國務院就已將進口醫療器械審批權下放海南，并鼓勵醫療新技術、新裝備、新藥品的研發應用，制定支持境外患者到先行區診療的便利化政策。據統計， 兩年來， ?？诤ｊP共監管博鰲樂城國際醫療旅游先行區內進口臨床急需藥品和醫療器械5939.8 萬元。健康產業在海南省長期發展與自貿港建設中都占據支柱性地位，一方面，健康醫療與養老養生一直是海南旅游業中的特色板塊， 另一方面， 在政策大力推動海南省自貿港高新技術產業的戰略下，生物醫藥相關研發、制造、銷售等供應鏈環節都進入全面升級的狀態，也亟需更多人才參與建設。 智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 3、海南省高新技術產業與現

17、代服務業就業景氣度更高 海南省 2020 年一季度招聘需求 TOP20 行業的就業景氣程度上，娛樂/體育/休閑行業以 6.01 的CIER指數在 2020年第一季度列居首位。 自 2018 年海南自貿試驗區 “對外開放”后，現代旅游業的角色被日益強化，并在“零關稅”政策背景下率先獲得商業機會。涵蓋賽馬、游艇、會展、游樂設施的娛樂/體育/休閑產業也隨之升溫，為該領域人才提供了更寬廣的空間。 22.70%4.60%14.77%0.74%3.64%0.41%3.24%2.30%5.38%0.86%2.00%2.50%2.66%1.43%0.77%1.02%2.24%0.96%0.18%7.03%19

18、.12%9.68%14.55%0.75%2.31%2.34%7.32%2.43%5.23%1.20%3.40%1.41%2.12%1.61%1.94%0.73%1.29%1.31%1.01%0.54%19.75%14.52%12.29%4.60%4.09%3.31%3.13%2.61%2.61%2.60%2.54%2.35%2.14%1.72%1.68%1.46%1.39%1.23%1.20%1.10%房地產/建筑/建材/工程教育/培訓/院?；ヂ摼W/電子商務娛樂/體育/休閑基金/證券/期貨/投資醫療設備/器械計算機軟件專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)快速消費品（食品/飲料/煙酒/日化）

19、農/林/牧/漁醫藥/生物工程中介服務媒體/出版/影視/文化傳播IT服務(系統/數據/維護)零售/批發醫療/護理/美容/保健/衛生服務酒店/餐飲保險電子技術/半導體/集成電路物業管理/商業中心海南省人才需求TOP20細分行業招聘人數占比變化2018Q12019Q12020Q1數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 除了醫療與教育行業以外，景氣指數大于 1 的行業還有中介服務（2.58） 、電子技術/半導體/集成電路（2.56） 、基金/證券/期貨/投資（2） 、互聯網/電子商務（1.

20、56）和計算機軟件行業（1.17） 。這些行業覆蓋現代服務業與高新技術領域，對政策紅利反應迅速。 三、 自貿港建設顯著提升海南人才吸引力 1、海南省整體人才吸引力提高，有意赴瓊發展外地人才四年增長 68% 海南省人才流入的速度在政策加持下有所提速，反映人才流入規模變化趨勢的外地求職者規模指數5在2018 年起色明顯，達到 1.12，2019 年的求職者規模指數為 1.68，表示向海南省投遞簡歷的外地人才在 3 年間增長 68%，且從增幅上看到人才流入的規模變化加速明顯。 海南的經濟發展與產業結構優化都在提升自身的人才吸引力， 人才流向海南省發展的信心明顯加強。 5 外地求職者規模指數是以 20

21、16 年向海南省投遞簡歷的人數為基數（1） ，反應外地求職者向海南省投遞簡歷的情況，指數大于（小于）1，代表當年投遞人數大于（小于）2016 年。 6.013.963.452.582.562.001.561.170.990.900.890.880.840.750.720.680.670.660.630.42娛樂/體育/休閑醫療設備/器械教育/培訓/院校中介服務電子技術/半導體/集成電路基金/證券/期貨/投資互聯網/電子商務計算機軟件保險媒體/出版/影視/文化傳播房地產/建筑/建材/工程IT服務(系統/數據/維護)農/林/牧/漁醫藥/生物工程酒店/餐飲醫療/護理/美容/保健/衛生服務零售/批發專

22、業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)快速消費品（食品/飲料/煙酒/日化）物業管理/商業中心2020Q1海南省TOP20行業CIER指數數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 2、?？?、三亞吸納近 7 成外地求職者，儋州市吸引外地人才數量 4 年增長 6 倍多 ?？谑凶鳛槭约昂Ｄ献再Q港的核心區域，人才吸引力最強，2019 年省外求職者中42.69%希望進入?？谑邪l展，其次是占比 24.67%的三亞市，這兩座城市吸引人才的占比自 2016 年起每年雖呈現波動但整體較為穩定。 陵水

23、黎族自治縣對于人才的吸引連年超過部分地級市與縣級市，在 2019 年吸引了 6.26%的省外人才，排名海南省第三。陵水黎族自治縣 2020 年政府工作報告中披露，陵水在政策的加持下也正向著新興產業突圍，聚焦熱帶特色高效農業、旅游業與培育新興產業，承載著縣域產業調整與轉型后的未來。 值得一提的是，2016 年僅有 1.38%的省外求職者選擇儋州市，這一比例逐年上升，在2019 年達到 6.06%，2019 年向儋州投遞簡歷的外地求職者數量較 2016 年也增長了 6.34倍。從經濟增長上，儋州市也是緊跟?？谑?、三亞市，在 2019 年海南各市縣 GDP 總量中排行第 3 位； 從發展潛力上， 儋

24、州市以國家級熱帶高效農業產業為王牌產業發展總部經濟，在海南省人才集結號中吸引力有所擴張。 1.000.981.121.682016年2017年2018年2019年海南吸引的外地求職者規模變化數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 注： 此處展示海南 3 個地級市 （三沙除外） 、 5 個縣級市及發展突出的陵水黎族自治縣數據。 3、海南省高端人才吸引力提高，2016-2019 年海歸求職者增長 92% 近年來有越來越多的海歸回國后選擇投身海南進行職業發展。 海南吸引海歸求職者規模指數

25、以 2016 年為基數，連續兩年略有波動后在 2019 年達到了 1.92，近乎翻倍。海南省特成立“海南省海外留學歸國人員協會” ，發揮人才庫作用和海外聯系的優勢，積極動員海歸學子回國創業。 41.09%28.10%5.82%1.38%1.79%2.50%3.38%3.46%2.73%43.91%25.34%3.97%2.12%2.24%2.82%2.84%3.60%1.17%47.83%26.75%3.58%3.14%1.68%2.90%1.95%2.81%0.73%42.69%24.67%6.26%6.06%4.02%3.34%3.20%1.97%0.78%?？谑腥齺喪辛晁h儋州市東方市瓊

26、海市文昌市萬寧市五指山市海南省主要市縣吸引的外地求職者占比2016年2017年2018年2019年數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 海歸求職者最向往城市也以?？谂c三亞為主，2019 年兩座城市分別吸引了 36.04%與25.18%的海歸求職者。儋州市對海歸人才的吸引情況與省外人才相同，均呈現逐年遞增的趨勢，由 2016 年的 1.6%上漲至 2019 年的 7.25%。 1.000.941.051.922016年2017年2018年2019年海南吸引的海歸求職者規模變化數據來

27、源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 4、有意赴瓊發展的外地人多為高學歷、經驗豐富的職場人 海南省吸引的外地求職者學歷較高， 2019 年本科生求職者占比 52.49%， 其次是 31.81%的大專畢業生，碩士及以上學歷的有 7.27%。同年，全國異地求職者學歷6在本科及以上的占比為 47.77%，海南超過全國平均水平 11.99 個百分點。 6指現居住地與投遞職位所在地不同的求職者 37.50%25.62%1.60%4.73%2.21%3.56%4.02%3.92%3.21%40.9

28、2%22.96%2.23%4.59%2.55%3.34%3.61%3.26%1.57%40.83%23.44%4.10%5.73%2.14%3.76%3.08%2.74%1.17%36.04%25.18%7.25%6.19%4.67%4.14%3.75%2.25%1.13%?？谑腥齺喪匈僦菔辛晁h東方市瓊海市文昌市萬寧市五指山市海南主要市縣吸引的海歸求職者占比2016年2017年2018年2019年數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 海南吸引更多經驗豐富的求職者。 2019 年

29、， 工作年限在 10 年以上的求職者占 41.1%，遠高于全國水平的 23.11%。另一方面，應屆生與經驗不到一年的職場新人在海南省外求職者結構中占比不到一成，且低于全國 4.71 個百分點，可見海南省對于年輕人才的吸引力還有提升空間。 2.62%5.80%31.81%52.49%7.27%2.86%9.43%36.93%45.25%5.52%初中及以下高中/中專/中技大專本科碩士及以上2019年異地求職者學歷分布海南省全國平均數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved6.67%3.03%14.21%11.92%23.07%28.2

30、6%12.84%10.03%4.38%20.30%16.45%25.73%19.28%3.83%應屆生1年及以下1-3年3-5年5-10年10-20年20年以上2019年異地求職者工作經驗分布海南省全國平均數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 5、海南吸引的外地求職者中管理類、職能類人才居多 海南外地求職者中，從事土木/建筑/裝修/市政工程職業的人才占比最高，達 19.09%。除此之外，有意愿投身海南省的高級管理（9.54%）與項目管理/項目協調（5.18%）二職占比也高于全國平

31、均， 通過整體職位分布結構可看出海南省在管理類和職能類崗位的求職者居多，而技術方面求職者占比普遍低于全國水平。 6、海南與粵港澳地區形成良性人才互動 據智聯招聘大數據顯示， 在 2019 年海南省外地求職者中， 14.28%來自廣東省， 12.53%來自于北京。近年來媒體多有報道“候鳥一族”從東北地區到海南置業、安居，從人才流動上看，東北三省有遼寧、黑龍江 2 省位于海南省外地求職者來源地 Top10，遼寧排名第 3位，黑龍江則位于第 8 位。 職位占比職位占比1土木/建筑/裝修/市政工程19.09%土木/建筑/裝修/市政工程8.65%2高級管理9.54%財務/審計/稅務7.77%3財務/審計

32、/稅務5.88%銷售業務7.10%4銷售管理5.43%銷售管理6.36%5項目管理/項目協調5.18%行政/后勤/文秘5.36%6行政/后勤/文秘4.39%軟件/互聯網開發/系統集成5.22%7人力資源3.94%人力資源3.92%8銷售業務3.92%教育/培訓3.85%9房地產開發/經紀/中介3.63%互聯網產品/運營管理3.57%10軟件/互聯網開發/系統集成3.09%客服/售前/售后技術支持3.19%11質量管理/安全防護2.74%質量管理/安全防護2.87%12互聯網產品/運營管理2.67%項目管理/項目協調2.79%13教育/培訓2.48%生產管理/運營2.59%14市場1.86%技工

33、/操作工2.43%15商超/酒店/娛樂管理/服務1.85%高級管理2.35%16醫院/醫療/護理1.81%機械設計/制造/維修2.33%17客服/售前/售后技術支持1.79%藝術/設計2.30%18生產管理/運營1.66%物流/倉儲2.06%19藝術/設計1.53%市場2.06%20物流/倉儲1.37%商超/酒店/娛樂管理/服務1.85% 數據來源：智聯招聘（） Copyright2020 zhaopin all rights reserved2019年異地求職者當前從事職業分布Top20海南省全國平均排名智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 廣東省不光為海南自貿區提供了最多求職者

34、， 同樣也是海南省最大的人才流出地， 2019年有意去外地發展的海南求職者中有 28.84%選擇了廣東， 這一比例不但與位列第二的江蘇省拉開 22.1 個百分點的差距， 也高于第 2 位到第 6 位意向流出省份的總和， 形成絕對優勢。從經濟外溢角度來看， 粵港澳大灣區作為一大經濟體優先輻射帶動周邊地區， 海南對大灣區而言，擁有區位、資源、海上運輸、旅游等諸多有利條件，因而瓊粵兩省的產業協同也更加密切，外加海南省與廣東省由于歷史同源且文化相通，兩地域人才流動通道更無障礙。本次方案 中也特別提出促進海南自貿港與大灣區的聯動發展， 相信在未來隨著海南與廣東省相互支撐、優勢補充，兩地人才也將進一步加快

35、雙向流動。 14.28%12.53%6.47%5.44%4.81%4.72%4.68%4.46%4.13%3.82%廣東北京遼寧河南山東江蘇四川黑龍江上海陜西2019年海南省外地求職者來源省份TOP10數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved28.84%6.74%5.28%5.04%5.04%4.71%4.49%4.24%2.84%2.69%廣東江蘇北京山東浙江河南上海四川廣西湖北2019年海南省求職者意向流出省份TOP10數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved智聯

36、招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 四、 海南人才收入環境明顯改善 1、海南招聘薪資持續攀升，2020 年一季度達 8810 元/月 據智聯招聘數據顯示，2019 年以來海南省的平均招聘薪酬逐季升高，2020 年第一季度達到 8810 元/月，與全國平均水平（8821 元/月）相近。 2、醫療類行業高薪攬才，相關行業平均招聘薪資均在萬元左右 行業方面，基金/證券/期貨/投資行業的平均招聘薪酬為 13065 元/月，高于全國的12286 元/月。對金融行業來說， 方案提出的貿易投資自由化與便利化、以及房地產投資信托基金(REITs)等創新政策，無疑是全面推動行業開放和發展的寶貴時機。

37、另外，海南省醫療相關行業不光人才需求大，平均招聘月薪也遠高于全國平均水平。醫療/護理/美容/保健/衛生服務、醫療設備/器械、醫藥/生物工程 2020 年一季度的平均招聘薪資分別為 11318 元/月、10782 元/月、9202 元/月。2020 年初， “海南多家公立醫院百萬年薪搶人 ”的新聞大熱之后，海南省繼續以“三萬崗位人才招聘計劃”發起全球人才召集，在首批年薪 30 萬元乃至百萬以上的崗位分布領域中，醫療行業首當其沖。醫療人才帶來了技術提升與醫療資源的均衡， 在海南自貿港建設中具有重大戰略意義， 因此高薪引才實為一種高效手段。 77318313840284178810805084528

38、698882988212019Q12019Q22019Q32019Q42020Q1海南省平均招聘薪酬變化趨勢海南省全國平均數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved單位：元/月智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 企業高級管理一職以 23513 元/月的平均招聘薪酬位于第一， 其次是 13998 元/月的醫療/醫院/護理職位。無論是醫療技術研發還是醫療服務人員，海南省醫療行業內各類職位的發展前景不可小覷。 1306511318108761078210060920291248910876785771228688208106

39、838795928793990510072101838182基金/證券/期貨/投資醫療/護理/美容/保健/衛生服務環保醫療設備/器械房地產/建筑/建材/工程醫藥/生物工程互聯網/電子商務計算機軟件專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)汽車/摩托車2020Q1海南省招聘薪酬TOP10行業海南省全國平均數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved單位：人民幣，元/月智聯招聘 2020 年海南自由貿易港人才發展報告 綜上所述，2018 年以來海南自貿試驗區的政策利好及當地政府發展發展實體經濟的有力舉措， 都使得海南產業發展和人才市場迎來新

40、的局面。 但目前仍存在產業結構倚重房地產、現代服務業和高新技術產業有待發力， 以及相應的人才結構相對單一、 缺乏技術類人才等問題。加之長期以來存在的高校、醫院等公共資源匱乏等問題，海南在持續提高人才吸引力方面還需做出更多努力。 而此次公布的海南自由貿易港建設總體方案力度之大，無疑將助推海南經濟更好更快發展。全島封關、 “非禁即入” 、個人所得稅 15%封頂等有力政策，將把海南開放程度推上新臺階， 吸引更多企業投資和人才來瓊發展。 有意赴瓊發展的求職者可加強關注并提早布局，針對海南重點發展、就業機會多且薪資待遇好的行業早做準備。 23513139981339512198114141020297889479892883272103397021372812511104491248895081144496068630高級管理醫院/醫療/護理證券/期貨/投資管理/服務銷售管理項目管理/項目協調軟件/互聯網開發/系統集成土木/建筑/裝修/市政工程房地產開發/經紀/中介市場銷售業務2020Q1海南省招聘薪酬TOP10職業海南省全國平均數據來源：智聯招聘（）Copyright2020 zhaopin all rights reserved單位：元/月