產品創新地圖的思考與啟示 -劉付強.pdf

1、產品創新地圖的產品創新地圖的思考與啟示思考與啟示劉付強 msup創始人兼CEO洞察：未來洞察：未來十十年的產品創新年的產品創新戰略：研發戰略驅動的組織創新戰略：研發戰略驅動的組織創新產品：關鍵時期的第二條曲線產品：關鍵時期的第二條曲線文化：激發群體智慧、創造力文化：激發群體智慧、創造力工 程 師 視 角1.1.責任擔當責任擔當：工程師職業擔當，公平正直、敢于糾錯、勇于承擔，保持技術正義，推動技術創造美好生活；2.2.追求極致：追求極致：工程師追求卓越，敢于挑戰自我、前瞻探索、突破里程碑，建立技術影響力；3.3.終身學習：終身學習：工程師熱衷學習，不斷技術更新、提高工程能力，保持自驅、好奇、求真

2、務實的學習態度；4 4.勇于創新勇于創新：工程師勇于創新，打破壁壘、大膽試錯、踐行新技術應用，鼓勵落地到各行各業；5.5.協同共贏協同共贏：工程師樂于協同，具備技術協作精神，促進工程領域內部合作，以及跨界、跨學科的多方溝通；組 織 視 角1.1.科技科技向善：向善：塑造科技向善文化，打造技術可信賴、技術影響力，積極參與社會責任、開源協作、生態共贏；2.2.卓越效能：卓越效能：打造卓越工程效能，注重數據驅動，不斷挑戰、精益求精，建立卓越工程體系；3.3.賦能成長：賦能成長：構建專業能力通道，為工程師提供成長路徑、專業提升的平臺，促進交流與學習；4 4.激發創新：激發創新：面向技術創新的激勵體系，營造開放、協同、多元化的組織氛圍和持續創新的環境；5.5.技術驅動：技術驅動：強化技術驅動戰略，打造數智化平臺，技術驅動業務發展，促進技術成為組織生產力的核心力量；對標：構建面向未來能力的學習型組織對標：構建面向未來能力的學習型組織