高鐵電氣：2022年度社會責任報告.PDF

1、2022年度社會責任報告SOCIAL RESPONSIBILITY REPORT鐵電報告范圍本報告涵蓋鐵電及下屬公司。報告覆蓋期為2022年112022年1231。編制依據國務院國資委 關于國有企業更好履社會責任的指導意、中國社會科學院 中國企業社會責任報告指南（CASS-ESG5.0）、中國國家標準 社會責任報告編寫指南（GB/T36001-2015）、上海證券交易所 公司履社會責任的報告編制指引上海證券交易所上市公司律監管指引第1號規范運作本報告所披露的財務數據來公司財務報告，如與公司年度報告存在出，以年度報告為準。數據說明稱謂說明為便您的閱讀，中鐵鐵電裝備股份有限公司在本報告中以“鐵電”

2、或“公司”、“我們”等式進表述。報告承諾更多信息，您可以登錄鐵電官站（）或關注鐵電微信公眾號查閱本報告。本報告以電版發布，可在上海證券交易所站（WWW.SSE.COM.CN）查閱獲取。延伸閱讀本公司董事會及全體董事保證本報告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳述或重遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。發布形式關于本報告聯系式聯系電話：0917-2829156電郵箱：黨的領導治理體系經營決策機構內部監督機構董監年度考核與管理、薪酬案 制度建設關聯交易管理合規管理審計監督企業簡介公司使命、愿景產品與業務業地位主創新核技術知識產權保護參與標準制定及業認證關鍵零件國產化助經濟發展“

3、帶路”關愛員員發展與培訓員薪酬與保障員關系產品質量管理客服務情況、誠信履約供應商管理安全責任安全產落實安全責任完善安全管理體系強化安全施管理加強安全設備保障開展安全教育培訓職業健康員健康與安全抗疫情保增社區服務償獻環境管理排放物管理固廢管理能源管理節能減排、垃圾分類錄Contents社會責任3進我們1公司治理2環境責任422未來展望091316171717212121210506070808240101020422232323走進我們企業簡介公司使命、愿景產品與業務業地位中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告股票代碼：688285.H中名稱：中鐵鐵電裝備股份有限公司耕耘甲，崢嶸數春秋

4、。1958年，伴隨著我國第條電化鐵路寶成線寶鳳段開建設，中鐵鐵電裝備股份有限公司應運。60余載，公司伴隨著國家電化鐵路的發展不斷成、壯，參建了我國軌道交通乎所有的經典程，證了我國電化鐵路和城市軌道交通從到有、由弱變強、由技術引進到主創新的發展歷程。公司是世界500強中國中鐵股份有限公司的間接控股公司，在國內同業中歷史悠久、技術先進、品種全、覆蓋，現已成為國內軌道交通供電裝備研發、制造和銷售的領軍企業。公司期堅持科技興企、創新驅動理念，技術實領先，產實雄厚，檢測設備流，售后服務及時，企業信譽良好。公司研發、制造的接觸供電設備填補了我國速鐵路、城市軌道交通關鍵技術的空，助中國鐵全產業鏈出國“第單”

5、項雅萬鐵次試驗運取得圓滿成功。ChinaRailwayHigh-SpeedElectrificationEquipmentCorporationLimited英名稱：企業簡介企業使命提供“綠、安全、智能”軌道交通牽引供電產品和服務企業愿景打造世界流的牽引供電裝備制造商和系統案服務商企業化進我們中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告01公司主要產品是以軌道交通產品接觸供電裝備為代表的供電設備產品系列；以鋁合產品為代表的精密鑄造產品系列；以隔離開關、分段絕緣器為代表的電設備產品系列；以復合材料、強防松緊固件為代表的配套產品系列。公司主要業務是電化鐵路接觸產品、城市軌道交通供電設備及軌外產

6、品的研發、設計、制造和銷售。產品與業務電化鐵路領域350Km/h以上速鐵路接觸產品中國標準的簡統化接觸區速接觸產品低凈空速接觸產品250Km/h客運專線接觸產品進我們02中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告城軌領域鋼鋁復合接觸軌（第三軌）供電系統跨座式單軌供電系統架空剛性懸掛接觸供電系統磁浮供電系統城市軌道交通柔性懸掛接觸供電系統有軌電?超級電容充軌系統有軌電?柔性懸掛接觸供電系統進我們03中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告業地位公司是業內的頭企業，先后通過國家級企業技術中、新技術企業認定，被授予國家知識產權試點單位、省級知識產權優勢企業、中國軌道交通主創新50強企業

7、、制造業單項冠軍等榮譽稱號，是電化鐵路接觸業技術標準和試驗標準主要起草單位之?！边M我們04中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告公司治理黨的領導治理體系聯政建設關聯交易管理合規管理審計監督中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告堅持和加強黨的全領導，發揮好黨委“把向、管局、保落實”作，修訂黨委會議事規則，印發“三重”決策實施辦法，制定重事項權責清單，在完善公司治理中加強了黨的領導，在落實黨建進章程中提了治理效能。黨的領導全年召開黨委會18次前置研究討論企業重經營管理事項122項牢牢把握企業質量發展向舵公司治理05中鐵鐵電裝備股份

8、有限公司2022年度社會責任報告治理體系中鐵鐵電裝備股份有限公司黨委中鐵鐵電裝備股份有限公司股東會董事會監事會辦公室經理層控股公司職能管理系統監督保障系統產經營系統臨時機構戰略委員會提名委員會薪酬與考核委員會審計委員會科技產業園建設指揮部寶雞保德利電設備有限責任公司團委黨委部部資源部企業策劃部財務部后勤保障部產制造部技術管理部法律合規部紀委綜合室質量管理部審計部會辦公室董事會辦公室動維修中招標管理中技術應中研究中檢驗試驗中產調度中資本運營部鑄造事業部市場營銷服務中鋼結構分緊固件事業部鍛造分總裝分城鐵分蕪湖分公司聯合實驗室黨委作部監事會公司以上市監管要求和現代化制度體系為基礎，圍繞期發展總體標，

9、持續優化三會治理層級和結構設置。優化董事會成員結構，通過設計科學的董事會架構改組董事會，引獨董事3，改組后董事會成員結構為內部董事4，外部董事（含獨董事）5，實現外部董事占多數，在董事會下設審計、戰略、薪酬與考核、提名4個專委員會。份有限公司經理層成員任期制和契約化管理辦法、中鐵鐵電裝備股份有限公司經理層成員業績考核管理辦法 及 中鐵鐵電裝備股份有限公司經理層成員薪酬管理辦法 等件。2022年內，新發布規章制度25個，修訂制度35個，有效政規章制度共計191個。依據 中華共和國公司法、中華共和國證券法 等有關法律法規，結合國企改三年動案，年內修訂 公司章程、股東會議事規則、董事會議事規則、獨董

10、事作制度，新增 信息披露暫緩與豁免事務管理制度董事會提案管理辦法 等法治理制度，健全公司治理機制，完善企業制度保障和增強公司運作的規范性、有效性。通過有章可循、系統完備的制度體系和作機制建，充分發揮董事會功能作，為提上市公司質量發展保駕護航。監事會是公司的監督機構，對公司經營、財務和公司董事、級管理員履職合法合規性進監督，由三名監事組成，包含名職代表監事公司認真落實三項制度改要求，持續推進市場化薪酬分配機制建設，不斷完善科學合理、公平公正、規范有序的薪酬管理制度，制定了 中鐵鐵電裝備股經營決策機構內部監督機構董監年度考核與管理、薪酬案制度建設公司治理06中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會

11、責任報告公司開展了2022年度專題廉潔教育活動，共組織29個場次650余名黨員領導部、職赴公司黨廉政教育基地參觀學習，接受廉潔化教育。公司“廉潔建設”專欄全年共上傳廉政教育學習資料44篇，持續教育并引導黨員部和職群眾樹正確的廉潔化理念，筑牢拒腐防變思想防線，堅守初使命，保持廉潔從業，為公司質量發展提供了堅強的紀律保障。公司全落實從嚴治黨各項要求，深貫徹黨廉政建設責任制，定期召開黨廉政建設和反腐敗作領導組暨黨委、紀委落實全從嚴治黨“兩個責任”溝通會商會議，通報黨廉政建設存在問題并進違規違紀典型案例警教育，持續提升員思想認識和政治站位，營造了清正的廉潔作氛圍。公司紀委聚焦主責主業，扎實開展“再監督

12、”作，2022年度發布再監督作通報5份，下發再監督建議書16份。廉政建設關聯交易管理公司嚴格執證券監管機構的關聯交易管理規定，遵循 公司章程關聯交易管理辦法 以及有關議事規則要求，持續規范關聯交易為，對公司關聯交易事項進審議，并定期對公司關聯名單、半年度和全年度的關聯交易情況進審查，堅持從交易的必要性、定價的公允性、程序的合法性、是否符合股東利益等多度進考量。根據上海證券交易所和港聯交所關于關聯交易管理要求，公司下設董事會審計委員會，負責關聯交易控制和常管理，定期審查關聯名單和重關聯交易。同時，公司認真把握好證券監管機構關聯交易與會計準則界定下的關聯交易、港聯交所上市規則下的關聯交易的差異，嚴

13、格履關聯交易的決策程序和披露義務，確保公司關聯交易事項規范公允，有效提上市公司規范運作平，保護上市公司和全體股東的合法權益。公司治理07中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告公司持續完善合規管理制度體系。按照相關法律法規要求和公司實際，制定 合規管理辦法，建健全合規管理體制、完善合規管理機制、明確合規責任、培育合規化，實現公司依法合規經營；制定 海外業務合規管理細則、境外項法律險管理實施案，規范公司境外經營為、防范境外項法律險，提公司法律險防控能，提升內部控制平。鐵電嚴格遵照 公司法、證券法、上海證券交易所科創板股票上市規則 等相關法律法規及公司章程 等規定，建由股東會、董事會及專委

14、員會、監事會及級管理層構成的治理架構，有序推進股東會、董事會、監事會各項作。報告期內公司堅持規范運作，通過完善內控制度，增強廉潔運營透明度，不斷提公司治理平，以良好的管治保障公司價值穩步提升，助實現可持續發展。合規管理公司成審計委員會，加強對審計作的領導和業務指導。審計部是在公司審計委員會領導下的常辦事機構，負責組織、協調各項審計作，按照規定組織開展對公司各單位經濟活動的審計監督，對審計委員會負責并報告作。根據審計作項的特點和實際情況，由被審計單位派出相關專業員配合審計作，并如實提供審計所需資料，確保審計作順利進。根據審計項的需要，經過公司審計委員會和相關決策程序，聘請社會專業審計機構參與審計

15、作。審計監督公司治理08中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告社會責任主創新關愛員產品質量管理客服務情況、誠信履約供應商管理安全責任員健康與安全抗疫情保增社區服務償獻公司堅持科技興企、創新驅動的理念，在國家主化創新政策指引下，注重核產品的開發，積極探索和開發軌道交通裝備業中具有發展前景的新產品，保障公司核技術先進性，搶占業技術制點，全提升主創新能。中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告主創新公司前的核技術集中于電化鐵路接觸產品及城市軌道供電設備領域，伴隨著我國鐵路及城市軌道交通事業的發展持續積累、不斷突破。公司的研發范圍,堅持在業前沿，核技術形成了電化鐵路市場和城市軌道交通

16、市場多項研發成果，使得公司在上述領域形成了完備的產品體系，公司核技術轉化的產品先后于我國多項鐵路交通、城市軌道交通重項，其中多項達到國際、國內領先平。公司前擁有28項核技術。核技術公司在產品、技術、裝備等，進了量原始性創新作，形成了批具有主知識產權的重創新成果，有效推動國內電化鐵路、城市軌道交通接觸領域的技術進步，持續引領國內電化鐵路、城市軌道交通接觸的發展向。報告期內公司共申請專利52件，申請軟件著作權 1 件，授權專利41件，其中發明專利授權2件。截2022年底，公司累計擁有有效授權專利252件，軟件著作權6件。知識產權保護參與標準制定及業認證2022年,公司參與編寫標準7項及1項參編標準

17、正式發布實施。具體如下：參與國鐵集團企業標準 電化鐵路隧道內接觸槽道 編寫；參與團標 城市軌道交通架空接觸零部件技術規范、城市軌道交通架空剛性接觸零部件技術規范、懸掛式單軌交通技術標準、多制式單軌交通設計規范、城市軌道交通接觸隔離開關技術規范 編寫；參與地標準 城市軌道交通接觸軌安全規范 編寫，參與編寫的業標準 電化鐵路剛性懸掛接觸匯流排及零部件標準 已正式發布實施。社會責任09中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告關鍵零件國產化鐵電成 60 余年來，累計為包括我國條電化鐵路在內的多條電化鐵路產供應接觸產品，部分產品填補了我國軌道交通供電系統關鍵零件國產化的空，多項產品達到國際領先平

18、。在鐵接觸產品，公司電化鐵路接觸產品涵蓋 160km/h 及以下、200250km/h、300350km/h電化鐵路全套系列，具有160km/h及以下、200250km/h、300350km/h全系列產許可證書，并通過CRCC產品認證。公司為世界上運營程最、標準最的京滬鐵、國內極寒地區設計建設標準最的哈鐵、第條全國產化的鄭西鐵、第條運簡統化制式的京沈鐵等速鐵路供應產品；產品應于世界次性建成并開通運營程最的重載鐵路蒙華鐵路（也稱“浩吉鐵路”），經中國鐵路總公司科技和信息化部及中鐵電化局組織評審，簡統化接觸零部件技術性能達到國際領先平；公司的區速接觸系列產品已于多條鐵路線，包括世界次性建設程最的速

19、鐵路蘭新鐵路第雙線段，以及莞惠線、佛肇線、深茂線、穗莞深、東海島、茂湛等多條線路。公司先后為線提速及速鐵路開發出了百多種新產品，成功地進了Re250接觸零件的國產化，并在合寧、太、合武、珠、深港、成灌、哈、秦沈、膠濟、京滬、遂渝，榮，吉圖琿，濟，寶蘭，沈丹，津保等線路泛使并成功運營。社會責任10中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告在城市軌道交通供電設備，產品應于地鐵、輕軌、磁懸浮、跨座式單軌、有軌電、空中列以及APM捷運系統等不同模式的城市軌道交通線路，軌道交通模式與制式之間為多對多的關系，如地鐵可以采柔性懸掛、剛性懸掛、接觸軌三種制式，接觸軌制式可適于包括地鐵、輕軌、跨座式單軌、

20、空中列、旅客動捷運系統等多種軌道交通模式。公司為第條國產化輕軌上海明珠線期，第條剛性接觸國產化地鐵州地鐵2號線，國內次采全國產化的鋼鋁復合接觸軌供電系統的州地鐵四號線等城市軌道交通線路供應產品。公司近年為成都8號線期,西安6號線期,濟南R2線期,深圳地鐵14號線,杭州地鐵3號線,昆明2號線期,鳳凰磁浮,鄭州地鐵6號線期西段,福州4號線期等城市軌道交通線路供應產品，使性能良好。京滬鐵：第條具有主知識產權，完全實現國產化的速鐵路州號線上海明珠線州四號線重慶較新線南京有軌電社會責任11中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告助經濟發展公司供貨拉林鐵路，鑄就了世界屋脊上的新“天路”，結束了藏東

21、南不通的歷史，緊密促進了與祖國各地的聯系，促進西藏經濟質量發展；蘭新鐵路是我國成以來修建的最的鐵路線，是構成中國西北地區鐵路絡的重要組成部分，為“帶路”形成和發展做出重要貢獻；京滬鐵是我國“縱橫”速鐵路主要通道之，是我國客運最繁忙線路之，對我國經濟和社會發展具有重要意義，其中標準化管理、程技術和質量管理等達到世界先進平。城鐵板塊中，鳳凰磁懸浮觀光快線是中國條旅游觀光磁浮線路，從設計、施、制造到后期運維都擁有主知識產權，每接待游客3萬以上，構建鳳凰全域旅游觀景軸線、態廊和化廊，帶動地就業和經濟發展；杭州機場線（19號線），橫貫杭州中城區，成為杭州條“踏浪渡”的地鐵線路，助2022年第19屆杭州亞

22、運會；武漢光空軌是國內第條正式運營的空軌項，開辟了態環保、綠低碳的城市軌道交通新制式?！皫贰痹谖覈珜А皫贰睉鹇詫嵤┫?，中國鐵路迎來了新的發展，國外市場帶來重契機，“帶路”建設促進了中國鐵路的技術及裝備等向全世界，為中國鐵路發展提供了新的市場。公司參與的中鐵路撾段（磨萬鐵路）于2021年順利開通，撾從陸鎖國變成東南亞的物流樞紐；公司參與的路特拉維夫紅線是以列條輕軌線，貫穿特拉維夫最繁華商業中，該項為“帶路”戰略在以列端市場展了中國技術、中國速度、中國質量、中國安全和中國環保；公司已中標哥倫亞波哥地鐵，作為中企條在拉美地區承建并運營的整條地鐵線路，即將實現波哥市年的“地鐵夢”，未來將會給當地

23、帶來發展、就業、機遇和競爭。公司參與的雅萬速鐵路作為印度尼西亞和東南亞第條速鐵路，將有帶動沿線地區打造“雅萬鐵經濟帶”，創造了中印尼務實合作的新紀錄，是“帶路”倡議的標志性程和印尼國家戰略項。社會責任12中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告關愛員員發展與培訓公司致于遠的才發展規劃，對標國際國內先進企業資源管理段，搭建符合公司遠發展的資源管理平臺；堅持以市場為導向，建務實效、靈活實的資源架構。以提升企業綜合競爭為標，打造公司核才隊伍，以才需求預測為基礎，建才儲備庫，提供持續的才保證。公司根據員需要，每年編制職教育培訓計劃，給員提供培訓機會，不斷提升員專業技能平，為公司發展奠定才基礎。

24、社會責任13中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告員薪酬與保障公司切實保障職合法社保權益，建企業職終重疾保障體系，在全公司推團體期重疾病補充醫療保險，最限度為員提供全命周期的健康保障。根據職收平，及時為職參加住房公積。公司嚴格遵守國家勞動相關法律法規，認真執 職帶薪年休假條例 及其他各類假期規定，員依法享受年休假、病假、婚假、喪假等權利。針對產經營特別是線實際，采取輪休、調休重節延放假時間等靈活多樣的形式和措施，統籌安排員休息休假，實休假天數通報制度。貫徹資源與社會保障部關于實特殊時制度的相關要求，依法合規加強時管理，多實8時標準時制度，對符合規定條件的崗位申請實特殊時制度，切實維護

25、勞動者權益。公司持續推進市場化薪酬分配體制機制建設，不斷建完善科學合理、公平公正、規范有序的薪酬管理制度。公司落實國家及國資委政策規定，建了企業年繳費平與企業運質量掛鉤及動態調整機制，合理確定繳費平，發揮年保障與激勵作，保障員權益。2022年，公司舉辦了中層專題安全培訓班、想象執培訓班、產計劃與物料管控培訓班。組織全員學習新 安全產法、中國中鐵股份有限公司安全質量管理系統提升實施案 并進安全產應知應會知識考試，共有1063（含勞務277）參加學習并考試；組織公司班成員、管、各產單元負責、專兼職安全員共18參加新區應急管理局組織的安全產知識培訓，全部取得合格證書；邀請機械 業 哈 爾 濱 焊 接

26、 培 訓 中 專 家 對 公 司6名 電 焊 進 ISO9606標準焊技術取證培訓，完成外觀、銑槽、沖壓、內部組織檢測等13項內容培訓考核，通過焊接藝評定，6全部獲得“國際焊證”，提升了公司焊接平；舉辦第九屆技能競賽，本次競賽涵蓋鑄造、鍛、電焊等種；開展職業技能等級認定作，2022年71123對308名參加技能等級認定員進了理論培訓，分3批次組織理論考試，其中平臺認定121，內部認定187。截前，第、批平臺認定121已完成理論、實作考試、論答辯，187名內部認定員已參加理論、實作考試。社會責任14中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告員關系公司每年開展員滿意度調查，根據調查結果，度關

27、注員提出的熱點、難點及反映較為集中的問題，通過調研分析產問題的原因，結合公司實際，制定整改措施并加以落實，不斷提升員幸福感與歸屬感，增強員作積極性，從形成良好、和諧、穩定的作氛圍，激發員不斷挖掘潛，實現價值，為企業質量發展做出貢獻。公司積極推進職住院互助保障和“三不讓”作，保障職命健康。2022年全年為90名職（含住院和困難職）發放三不讓補助130348元。組織職續保住院互助保障，2022年參保914（新增28），全年賠付發放81953元，受益職112次。12，主動向中互會寶雞代辦處申領2022年互助保障關愛助濟慰問2000元慰問職1。公司會持續開展重節的慰問和送溫暖、送清涼活動。2022年，

28、公司在原有節假對職進慰問的基礎上，增加了“五”和端午節慰問。春節前，公司領導相繼訪慰問建國前黨員、退休領導、勞模及困難職，發放慰問4.5萬元，為職發放、油各1568份、果1104份、和蔬菜各838份；5，為職發放飲料1471份、粽1470份；中秋、國慶雙節期間，為職發放、油各1612份、果1135份。公司會為1156名在職會會員辦理蛋糕卡。溫期間，先后為線員發放西共1萬余、飲料1454箱。為抗疫情、保產，會組織開展“聚合抗疫情 展擔當保增”職攝影、書畫、征、短視頻制作賽，緩解職精神壓，增強職抗疫信。為駐辦公的員發放慰問品和性衛品。為建國前黨員、退休領導、勞模及困難職合計發放慰問45700元，為

29、職發放糧油蔬菜6646份。會豐富職體活動，元旦春節舉辦辭舊迎新趣味活動；9舉辦“歡度國慶節喜迎”職攝影、書畫賽；10舉辦“奮進新征程建功新時代”2022年職籃球、排球賽；11舉辦“學習精神凝聚新發展合決戰全年度標”2022年職乒乓球賽。職體活動豐富多彩。公司會獲集團公司2021年度模范職之家，公司會連續三年獲陜西省互助保障先進集體榮譽稱號。社會責任15中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告產品質量管理企業秉承質量零缺陷理念，堅持做正確的事，正確地做事，第次就做正確,全員參與進全質量管理。公司堅持“科學管理打造精品 誠服務取信市場”質量管理針，建了覆蓋電化鐵路接觸、軌道交通供電、汽零部

30、件等產品、符合ISO9001和IATF16949的質量管 理 體 系，產 品 通 過 了 鐵 路 C R C C 認 證、汽 產 品IATF16949認證并持續改進，保證產品質量穩定可控，達到顧客滿意、員得益、對社會負責、相關有利的的。社會責任16中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告客服務情況、誠信履約公司秉承“上，誠實守信，全全意為服務”的經營宗旨，不斷優化產品結構，改進藝平，建了完善的質量管理體系，嚴格控制產品質量，求為客提供優質產品，滿客對產品性能的需求。公司嚴格遵守合同約定，交貨及時，保質保量完成供應，維護客權益。公司重視與客的溝通反饋，努提服務質量，制定了詳細的服務訪案，

31、及時處理客的相關投訴，為客解決難題，保護客的合法權益。公司售后服務團隊專對產品的安裝、售后質量等進不定期的訪和檢查，對產品的安裝和質量問題進研究并及時反饋產。在項建設期間組織有資格的服務員駐現場服務，認真聽取意解答疑問，進產品安裝過程中必要的技術培訓、技術配合、安裝指導及其它技術服務。當產品投運營時，將和保持緊密聯系，定期了解產品的運情況，并向提出對產品進維護及檢修的建議供應商管理公司秉持公平、公開、公正的管理理念持續建健全供應商管理體制機制，建了完善的供應商管理制度，包含 供選擇與評價程序供應商管理辦法。公司通過對供應商的產能、質量保證能、技術保證能、財務狀況等進評價，選擇確定合格供應商，根

32、據采購品類別將供應商分為A、B、C三類進常管理。安全責任公司嚴格執 中華共和國安全產法等相關法律法規、持續深化職業健康安全管理體系運，進步夯實安全管理基礎，為全本質安全不懈努。公司始終堅持“安全第、預防為主、綜合治理”安全產針，堅持“以為本、安全發展”理念，進步夯實安全管理基礎。深開展安全產標準化管理，從落實安全責任、完善安全管理體系、強化安全施管理、加強安全設備保障、開展安全教育培訓五個全位強化安全產，保障員的體健康和作業安全，為員創造個安全、健康的作和活環境。安全產社會責任17中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告1、公司成安全產委員會，指導全公司上下開展安全產管理作。公司設置專

33、職安全管理員5名，兼職安全管理員77名。3、下發 鐵電關于開展“第責任安全產個”動的安排，開展“第責任安全產個”動，全落實“第責任”責任。2、完善 安全產責任制，建健全全員安全產責任制；新建 安全產責任制考核管理辦法，按照“誰主管誰負責”的原則，加強引源頭控制，嚴格獎懲，增強各級責任及單位安全管控的主動性；制定 “把隱患當作事故處理”作實施細則，按照“四不放過”原則對隱患提級處理，進步嚴格安全產事故隱患排查治理。落實安全責任完善安全管理體系2022年公司啟動三級安全標準化建設作，編制 中鐵鐵電裝備股份有限公司安全標準化管理冊，從標、組織體系和職責、安全產投、法律法規和安全管理制度、教育培訓、產

34、設備設施、作業安全、隱患排查治理、重危險源、職業健康、應急救援、事故報告調查和處理12個建制度及規定，指導全公司安全產標準化管理及運。在12順利通過寶雞市“貿業安全產三級安全標準化企業”認證。公司建并運職業健康安全管理體系、安全產標準化體系、安全險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系，為保障公司產安全與員體健康提供了強有撐。社會責任18中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告1、公司產場地布局合理，且對產產品進了“四”標識；并制定 “6S”實施細則，對產現場各產要素（、機、料、法、環、測）所處的狀態不斷進管理和改善，創造和諧、安全、健康的作環境，實現公司產現場精細化管理標。2、2022年

35、推動科技產業園期視化管理案落地實施，利形象直觀彩適宜的各種視覺感知信息來組織現場產活動，便于職理解與記憶，讓“管理看得”。強化安全施管理社會責任制定并實施 產設備設施安全管理制度，充分運信息化管理段加強設備基礎管理、運管理、檢維修管理、技術管理和可靠性管理。不斷更新設備設施，向動化靠近，年度新增設備4臺。嚴格執設備點檢制度，制定保養計劃，并按照計劃開展設備設施維護保養372臺。在產業園區新建安全防范及監控系統，實時監控現場安全產、主道交通情況，確保公司掌控現場安全狀況，確保員、財產安全。加強安全設備保障19中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告公司持續強化全員安全產教育培訓，在202

36、2年，組織開展全員安全質量再培訓考核；組織企業負責及安全管理員22參加寶雞市應急管理局舉辦的取證培訓；完成新調員和新三級安全教育。開展新 安全產法、中國中鐵股份有限公司安全質量管理系統提升實施案 及安全產應知應會考試，組織考試11場次，1094次參加應知應會考試，合格率為100%，優秀率達88.2%。通過安全產法專項培訓考核，提全員對安全產法的認知和執。開展安全教育培訓公司組織開展以“強化消防意識，防范災隱患”為主題的消防知識培訓和實際演練。安全產活動期間，開展了機械事故應急演練、觸電事故應急演練、天然泄漏應急演練等12項專項類安全應急演練，通過應急預案演練，提職應對突發事故的應急處置能，增強

37、職我防護和救護知識。社會責任公司委托具有資質的第三公司為218名直接接觸職業危害的員進2022年職業健康體檢，根據體檢結果安排職業危害告知作。公司嚴格遵照 中華共和國職業病防治法，認真開展全員職業健康教育培訓、職業危害因素告知、完善健康體檢檔案，配備合格的勞動保護品，加強過程監督檢查。為切實保障職的安全健康，按照規定為職發放勞動保護品、防暑降溫品和保健品費：發放勞動保護品161.62萬元；發放防暑降溫品38.92萬元；對接觸有害種作業的332發放了保健品費，共計17.4萬元。根據 作場所職業衛監督管理規定 每年進次職業病危害因素檢測。每三年少進次職業病危害現狀評價。2022年10委托陜西中環檢

38、測進職業病危害因素檢測作。職業健康20中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告員健康與安全2022年，鐵電公司始終堅持以習近平新時代中國特社會主義思想為指引，堅持“安全第、預防為主、綜合治理”的安全產針，堅持“以為本、安全發展”理念，完成了安全作的約定標：公司安全產實現重傷事故，般及以上產安全責任事故，般及以上道路交通責任事故，般災、般及以上特種設備責任事故?？挂咔楸Ｔ鲆咔楸l期間，公司會為閉環管理期間吃住在、抗擊疫情、堅守作崗位的員、保安、保潔、廚師、施單位及監理等員發慰問品。同時，公司成鐵電年戰“疫”突擊隊，積極投寶雞市疫情防控應急年志愿者隊伍，榮獲“寶雞市年突擊隊”稱號。社區服務

39、2022年，公司團委開展了“提升年精神素養，學習雷鋒爭當榜樣”主題團活動，通過對河堤環境衛整治、年智能機培訓、發放環保宣傳單、發放慰問品等志愿服務，為社區居帶來實質性的便利。償獻鐵電歷來注重社會責任，熱公益事業，彰顯央企擔當，連續兩年榮獲償獻愛企業稱號。2022年，經過科學篩查，共有160名鐵電職挽袖捐獻熱，為寶雞市中站增添49400毫升新鮮液，動為抗疫助，愛為命加油。社會責任輕傷率為0職業病數02022年鐵電職挽袖捐獻熱160名為寶雞市中站增添新鮮液49400毫升21中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告環境責任環境管理排放物管理固廢管理能源管理節能減排、垃圾分類中鐵鐵電裝備股份有

40、限公司2022年度社會責任報告環境責任環境管理2022年，公司遵守國家、地和業環境保護相關的法律法規，積極開展環境監測、污染防治作，有效減少對環境的負影響。加強態環境保護、提倡綠低碳活式，持續完善環境管理作體系，堅持“屬地管理”、“預防為主，防治結合”的原則。公司取得了ISO14001：2015 環境管理體系認證證書，未發重環保事件。環境管理體系證書排放物管理廢管理：公司產過程中產的有機廢采清潔環保的活性炭吸附催化燃燒藝治理，顆粒物采效的布袋除塵器藝治理，確保廢達標排放?；钚蕴课酱呋紵即龎m器廢管理：公司業廢采國際知名品牌低溫熱泵蒸發器處理后回于產線，少量濃縮液按照危險廢物收集、貯存和處

41、置，實現業廢零排放。2022年，按照排污許可證相關要求，經有資質的第三公司檢測，、聲均可達標排放。噪聲管理：公司不屬于噪聲排放企業，通過在設備上加裝減震墊和消房等措施減少噪聲，經過處理后對周圍環境影響較。低溫熱泵蒸發器22中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告固廢管理定期委托具有危險廢物經營許可證資質的第三公司進處理；活垃圾定期委托垃圾處理清運。公司產的各種固體廢物均可得到有效處置，不會產次污染。危廢暫存間標識危廢暫存間能源管理公司根據國家相關法律法規制訂 能源管理辦法、節能降耗管理辦法，堅持節約資源和保護環境并重，努建設“環境友好型、資源節約型”企業。通過積極推進清潔能源，能源利效

42、率不斷提，能源消費結構得到明顯改善，2022年萬元綜合能耗和萬元產值、氧化碳排放量均達到年度標要求。節能減排、垃圾分類公司常辦公倡導員踐“節能減排”相關政策。公司建有新能源公共充電樁，倡議所有員低碳出；注重態保護的持續投，使效清潔環保設備，改進污染物治理藝和優化治理案，減少對、植被和物的影響，提升態環保信息直觀性和真實性。環境責任23中鐵鐵電裝備股份有限公司2022年度社會責任報告未來展望未來展望公司旨在打造“以軌道交通牽引供電裝備為主導、發展與主營業務相通、藝相近的傳統產品新領域”的產業格局。是通過技術創新保持電化鐵路和城市軌道交通供電裝備的領先優勢，充分利與公司主營業務相關或客資源相近的市

43、場資源，通過科研成果產業化或資本運作，強鏈補鏈，實現“全制式、更速、智能化、上下游”，由牽引供電裝備制造向牽引供電裝備集成和系統案服務轉型；是對公司具備核競爭的新興業務如鑄造鋁合、強度防松緊固件等產品實現擴能升級，從軌內向軌外，開拓藝相通、產品相近的軌外新市場；四是聚焦軌道交通儲能、化等前沿技術研究與突破，打造軌交領域儲能技術原創技術策源地，為公司創綠低碳裝備新領域。最終實現“業為主，相關多元，三產業基地，四產品體系”的產業發展格局，成為“牽引供電裝備技術創新的引領者”、“施運維智能轉型的推動者”、“綠低碳發展的踐者”，成為真正的鐵“電”。三是緊密圍繞科創資本平臺與產業創新政策，以資本運作為紐帶，抓住接觸施、運維向數字化、智能化轉型發展的窗期，搭建產業化平臺，加速智能建造和智能運維裝備新興產業落地；FUTUREOUTLOOK24