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【公司研究】三七互娛-四大變革挑戰第四次跨越式發展-210128(32頁).pdf

上傳人: li 編號:28748 2021-01-31 32頁 1.87MB

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本文主要分析了三七互娛的發展歷程、戰略布局、組織變革、文化變革、人才變革以及戰略變革。三七互娛從頁游時代起步,積累流量運營能力;手游時代把握行業機會,成功完成戰略轉型,鞏固研運一體化能力。公司全面推進組織、文化、人才、戰略變革,基于差異化競爭壁壘,雙核+多元品類布局拓展市場,出海及新技術應用貢獻增量,有望在行業轉型期成功把握風口,進一步拓寬成長空間。公司預計2020-2022年歸母凈利潤為27.9/37.9/47.3億元,對應PE分別為26/20/16X。短期看,公司2021年產品儲備豐富,自研業務有望在傳統優勢品類外實現突破;中長期看,公司有望通過四大變革及持續迭代,實現第四次跨越式發展,維持“推薦”評級。
三七互娛如何實現第四次跨越式發展? 三七互娛如何通過組織變革提升研發效率? 三七互娛如何拓展女性向游戲新賽道?

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