《High Fliers：《泰晤士報》2021年畢業生招聘獎（英文版）（6頁）.pdf》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《High Fliers：《泰晤士報》2021年畢業生招聘獎（英文版）（6頁）.pdf（6頁珍藏版）》請在三個皮匠報告上搜索。
1、自1998年以來，泰晤士報畢業生招聘獎每年都推出這一獎項，以慶祝英國頂尖畢業生雇主的真正成就。獨特的是，獎項完全由那些在研究生招聘中最重要的人決定即將離開大學并開始他們的第一份研究生工作的最后一年的學生。盡管冠狀病毒大流行造成了混亂，但今年的所有獎項都是根據研究小組的研究結果和對英國30所著名大學“2021屆”數千名入圍者的深入訪談匯編而成。如何研究獎項有三類獎項，每一類都是在2020-2021年的畢業生招聘季進行研究的。對于“2021年畢業生雇主”獎，在2021年2月期間，16121名大四學生接受了面試，并提出了一個開放式問題，“你認為哪家雇主為畢業生提供了最好的機會?”入圍者沒有看到可供選
2、擇的雇主名單，他們的答案也沒有得到任何提示。這個問題的結果也被用來匯編泰晤士報百強畢業生雇主。對16121名入圍者的訪談結果也被用來研究“2021年畢業生雇主的選擇”。在21個特定職業領域(如工程、會計和人力資源)申請研究生職位的學生被問及他們最想為哪個職業領域的雇主工作。入圍者沒有從組織的名單中選擇，他們的回答完全沒有提示。最終的獎項2020-2021年最佳畢業生招聘網站、宣傳冊、廣告和社交媒體是由校園領導的研究小組與英國各地的入圍者共同評選的。超過1000名大四學生求職者參加了評估，審查了來自60家主要雇主的招聘文獻和在線信息。泰晤士報2021年畢業生招聘獎的研究由High-Fliers Research進行，作為英國2021年畢業生職業調查研究的一部分。
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