High Fliers：2021年英國畢業生市場報告（英文版）（32頁）.pdf

1、2021年畢業生市場(The Graduate Market in 2021)是對英國100家最知名、最成功雇主的最新畢業生空缺和起薪情況的研究，High-Fliers Research在2020年12月進行的研究：史無前例的冠狀病毒危機意味著，與當年最初的招聘目標相比，泰晤士報百強畢業生雇主在2020年削減了15.1%的畢業生招聘。畢業生招聘人數比2019年下降12.3%，是英國頂級雇主11年來畢業生招聘人數最大的年度下降。該國頂尖雇主在2020年招聘的畢業生人數比年初預計的少3700人，這是自2008年全球金融危機和經濟衰退開始以來，畢業生空缺人數年中最大幅度的減少。畢業生招聘在15個最受

2、歡迎的行業和商業部門中有13個出現下降，包括會計和專業服務公司、工程和工業公司以及公共部門雇主。與2019年相比，該國100家主要雇主中有57家招聘的畢業生數量減少，或在2020年根本沒有招聘畢業生。該國主要雇主的最新招聘目標表明，2021年提供的畢業生就業機會可能增加2.5%，但由于冠狀病毒大流行，畢業生雇主和整個經濟仍存在相當大的不確定性。預計2021年，公共部門雇主將成為最大的新畢業生招聘單位，大學畢業生可獲得創紀錄的5400個初級職位空缺。英國主要畢業生雇主的畢業生起薪預計將在2020年連續第七年保持不變，起薪中位數為30,000.該國14個最知名的畢業生雇主支付的工資超過今年4.5萬。2021年最優厚的薪酬是投資銀行提供的薪酬(中位數為50000)，律師事務所(中位數46000)，咨詢公司(平均45000)，以及石油和能源公司(中位數為40,000)。