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麥肯錫：重塑中國：將世界上最大的勞動力轉變為終身學習者（英文版）（128頁）.pdf

上傳人： 木*** 編號：31008 2021-03-02 128頁 2.27MB

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本文主要討論了中國面臨的技能和就業轉移的規?？涨?，需要將世界最大勞動力轉變為終身學習者。主要觀點包括： 1. 中國需要實現持續提高生活水平的技能革命，以適應后工業經濟。過去30年，中國收入和勞動生產率增長十倍，GDP增長13倍。但是一些關鍵驅動因素正在減弱。為了實現人均GDP和工資的持續增長，需要提高生產率，這需要改進技能和創新。 2. 到2030年，高達2.2億中國工人可能需要轉變職業，占勞動力的30%。這大約占全球模擬的職業轉移的36%。這些轉變將需要改變中國的教育和技能發展系統。 3. 基于對中國和全球最佳實踐的廣泛調查，使用四個杠桿的試點項目可以啟動技能轉型：采用數字技術，建立協作生態系統，增強職業軌道，改變心態和激勵措施。 4. 實施轉型需要一個綜合的交付單位方法。一個由部委代表和專家組成的國家級領導小組可以與地方政府、雇主、教育者和社會機構組成的本地交付單位一起，共同推動實施。 5. 需要私營部門更深入地參與，作為自己組織中的教育者和培訓和技能的投資者。執行者可以考慮一個優先事項清單，如確定技能差距，更多地投資于培訓工人，并擴大與其他利益相關者的合作伙伴關系。
中國如何實現持續提高生活水平？ 中國勞動力市場將發生哪些變化？ 中國如何應對技能革命？

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