《薪智：2025年Q2薪智芯片設計行業薪酬報告（54頁）.pdf》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《薪智：2025年Q2薪智芯片設計行業薪酬報告（54頁）.pdf（54頁珍藏版）》請在三個皮匠報告上搜索。

1、2025芯片設計行業白皮書人力核心指標行業報告系列2025-05-07人力資源核心指標芯片設計薪智目錄樣本分布01人力指標漲薪率04離職率10應屆生起薪11城市薪酬差異系數16人力需求招聘趨勢19城市招聘趨勢205e3f6aaa06444fd8a666eb59160aa400招聘動態22熱門職能39福利洞察熱門崗位薪酬41概念與定義43關于薪智44人力資源核心指標芯片設計薪智人力資源核心指標芯片設計薪智分類二級行業代表企業上游芯片設計國科微、思特威、寒武紀、兆易創新、卓勝微、艾為電子、瑞芯微、翱捷科技、上海貝嶺、瀾起科技公司數量樣本數量中游材料及設備長川科技、中微公司、盛美半導體、芯源微、華峰

2、測控、中晶科技、北方華創、拓荊科技、概倫電子、華亞智能公司數量樣本數量芯片制造中芯國際、華潤微、華芯微、英特爾、臺積電、海力士、武漢新芯、士蘭集成、海威華芯、三星半導體公司數量樣本數量芯片測封通富微電、利揚芯片、長電科技、晶方科技、銳駿半導體、安測半導體、芯誠微電子、鼎暉科技、電通微電、紅光股份公司數量樣本數量EDA/IP新思科技、芯和半導體、中磊電子、紐創信安、芯動科技、紐瑞芯科技、全芯智造技術、天創微波、斯達股份、緯而視公司數量樣本數量下游分立器件天馬微電子、揚杰科技、銀河微電、斯達半導、蘇州固锝、華映科技、江海股份、華微電子、捷捷微電、京東方公司數量樣本數量1產業鏈分布樣本分布4,762

3、2,085,8602,127901,654745566,641975639,9951,402504,4113,2871,935,849人力資源核心指標芯片設計薪智排行單位(公司數)深圳829上海633北京398成都290蘇州261西安252南京246杭州209合肥183無錫1792公司總部分布樣本分布人力資源核心指標芯片設計薪智100 人以下58.9%100-500 人28.7%500-1000 人6.7%1000-5000 人4.4%5000-10000 人0.6%10000 人以上0.7%民營80.8%國有0.3%上市公司3.3%合資3.9%外資11.6%其他0.1%3公司規模分布樣本分布

4、公司性質分布樣本分布人力資源核心指標芯片設計薪智人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：在相同行業、城市組合下，計算各職能月度薪酬的中位數，然后計算月度薪酬的同比變化率，最后計算各統計周期下的變化率均值，即為漲薪率*此處為不區分城市的漲薪率5.9%2021年全行業漲薪率4.3%2022年全行業漲薪率1.5%2023年全行業漲薪率2%2024年全行業漲薪率行業芯片設計日化用品2021年2022年2023年2024年10.4%9.4%3.1%2%6.5%4%1.5%1.7%4漲薪率-按行業人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智解讀：2021年，芯片設計漲薪率最高2022年，芯片設計漲薪率最高2023年

5、，芯片設計漲薪率最高2024年，芯片設計漲薪率最高5漲薪率-按行業人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：在相同行業、城市組合下，計算各職能月度薪酬的中位數，然后計算月度薪酬的同比變化率，最后計算各統計周期下的變化率均值，即為漲薪率基于以下指標的漲幅：CPI，行業上市公司的營收、利潤和薪酬成本，行業的招聘量和薪酬，生成算法模型。以近半年的數據為輸入數據，使用該模型預測下一期的漲薪率。每個季度對漲薪率進行一次預測，上半年預測當年的漲薪率、下半年預測次年的漲薪率。*此處為不區分城市的漲薪率5.9%2021年全行業漲薪率4.3%2022年全行業漲薪率1.5%2023年全行業漲薪率2%2024年

6、全行業漲薪率2021年2022年2023年近12個月2024年2025年(預測)漲薪率統計周期10.4%2021年1月 至 2021年12月9.4%2022年1月 至 2022年12月3.1%2023年1月 至 2023年12月2.7%2024年04月 至 2025年03月2%2024年1月 至 2024年12月2.5%2025年1月 至 2025年12月6漲薪率-按時間芯片設計人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智解讀：近12個月，芯片設計漲薪率為2.7%7漲薪率-按時間芯片設計人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：在相同行業、城市組合下，計算各職能月度薪酬的中位數，然后計算月度薪酬的

7、同比變化率，最后計算各統計周期下的變化率均值，即為漲薪率10.4%2021年漲薪率9.4%2022年漲薪率3.1%2023年漲薪率2%2024年漲薪率城市全國大連嘉興貴陽2021年2022年2023年2024年10.4%9.4%3.1%2%4.8%6.4%0.6%8.9%3.7%3.5%9.5%4.5%11.7%-0.7%-2.8%-4.4%8漲薪率-按城市芯片設計人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智解讀：2021年，貴陽漲薪率最高2022年，全國漲薪率最高2023年，嘉興漲薪率最高2024年，大連漲薪率最高9漲薪率-按行業芯片設計人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智19%2019全行業離職率

8、14.8%2020全行業離職率18.8%2021全行業離職率18.1%2022全行業離職率19%2023全行業離職率行業芯片設計日化用品201920202021202220238.2%9.3%9.8%13.7%14.7%15.2%18.6%22.3%22.8%23.8%解讀：2019年，日化用品離職率最高2020年，日化用品離職率最高2021年，日化用品離職率最高2022年，日化用品離職率最高2023年，日化用品離職率最高10行業離職率人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智7,9002021屆平均起薪8,5002022屆平均起薪8,7002023屆平均起薪9,7312024屆平均起薪年份大專不區

9、分本科不區分 普通院校重點院校碩士不區分 普通院校重點院校博士不區分 普通院校重點院校2021屆6,6007,5007,1009,3009,4008,60010,800-2022屆6,9008,1007,1009,90010,3009,70011,900 21,700 20,50024,5002023屆7,3008,2007,4009,80010,6009,70012,200-2024屆6,4459,1728,27710,962 12,184 11,14914,023 30,147 28,70535,103解讀：大專學歷應屆生起薪近4年的變化幅度為-0.6%本科學歷應屆生起薪近4年的變化幅度為

10、5.2%碩士學歷應屆生起薪近4年的變化幅度為6.7%博士學歷應屆生起薪近3年的變化幅度為11.6%11應屆生起薪-按時間芯片設計人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智12應屆生起薪-按職能2024屆人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智職能類型大專不區分本科不區分 普通院校重點院校碩士不區分 普通院校重點院校博士不區分 普通院校重點院校IT類7,6679,9359,13611,975 14,935 12,93717,986 31,877 30,06435,752研發類7,9109,9829,46112,065 14,456 13,74616,939 29,495 27,92734,610金融類-1

11、0,0069,17314,774-工程類6,6508,5987,82510,723 13,446 11,63815,367 29,988 29,22235,646生產類5,8388,3517,80910,520 13,404 12,80218,552-市場類-8,9128,24310,583-銷售類7,1658,9697,68811,211 12,630 11,36714,927-客服類-8,5457,74810,027-支持類5,6788,1797,5159,31710,0089,94711,848-解讀：大專學歷，研發類職能起薪最高本科學歷，金融類職能起薪最高碩士學歷，IT類職能起薪最高博

12、士學歷，IT類職能起薪最高13應屆生起薪-按職能2024屆人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智6,445大專平均起薪9,172本科平均起薪12,184碩士平均起薪30,147博士平均起薪城市大專不區分本科不區分 普通院校重點院校碩士不區分 普通院校重點院校博士不區分 普通院校重點院校全國6,4459,1728,27710,962 12,184 11,14914,023 30,147 28,70535,10314應屆生起薪-按城市2024屆人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智解讀：大專學歷，全國起薪最高本科學歷，全國起薪最高碩士學歷，全國起薪最高博士學歷，全國起薪最高15應屆生起薪-按城市202

13、4屆人力指標人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：在相同行業、時間下，計算各個城市的通用崗位的平均薪酬。以某一城市的通用崗位的平均薪酬為基準，計算各個城市的薪酬系數，該薪酬系數即為城市薪酬差異系數?；鶞食鞘谐鞘袇^域城市差異系數較上年變化華東上海137.49.2杭州112.4-0.7南京110.90.1蘇州109.51.1廈門100.93.2合肥100.3-5.3寧波1000常州97.99.5無錫96.9-6.9嘉興94.1-3.4濟南89.9-2.2青島89.2-6.116城市薪酬差異系數2024年人力指標寧波人力資源核心指標芯片設計薪智基準城市城市區域城市差異系數較上年變化華東福州88.8-

14、8.2南昌78.8-20.1華北北京135.7-0.1天津98-5.8太原74.1-24.6石家莊72.7-22華南深圳121.7-3.8廣州107.7-7.3東莞97-1.5佛山96.5-9.1?？?0.3-10.4南寧72.9-25.3華中武漢93.5-11.817城市薪酬差異系數2024年人力指標寧波人力資源核心指標芯片設計薪智基準城市城市區域城市差異系數較上年變化華中長沙88.6-13.1鄭州75.8-25.1東北大連84.5-7.4沈陽80.2-28.3長春72.8-17.1哈爾濱68-28.2西北西安88.2-9.8西南成都104.1-4.1重慶86-33貴陽77.5-13.4昆明

15、76.2-6.218城市薪酬差異系數2024年人力指標寧波人力資源核心指標芯片設計薪智人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：招聘量熱度=本月招聘量在最近24個月的招聘量排名（百分位值）招聘薪酬漲幅熱度=本月招聘薪酬的環比變化率在最近24個月內的環比變化率排名（百分位值）招聘量招聘量環比變化平均月薪（元）招聘薪酬環比變化2023-Q253,521-12.2%12,854.6924.9%2023-Q343,581-18.6%12,419.047-3.4%2023-Q436,991-15.1%12,626.7171.7%2024-Q131,498-14.8%12,928.0182.4%2024-Q2

16、32,4893.1%13,017.6940.7%2024-Q327,404-15.7%12,838.45-1.4%2024-Q422,668-17.3%13,679.1486.5%2025-Q116,413-27.6%13,851.9271.3%解讀：2025-Q1 招聘量 下降,招聘薪酬 上漲19招聘趨勢人力需求人力資源核心指標芯片設計薪智當期：2025年03月；上期：2025年02月5,616 上期招聘量5,148 當期全國招聘量-8.3%全國招聘量環比變化率上期招聘量當期招聘量招聘量環比變化率杭州197190-3.6%青島58580%鄭州10100%廣州10011212%西安155146

17、-5.8%解讀：近1個月杭州招聘量最高 近1個月廣州招聘量環比變化率最高20城市招聘趨勢-招聘量近1個月人力需求人力資源核心指標芯片設計薪智當期：2025年03月；上期：2025年02月20,148.5 上期全國招聘薪酬20,458.6 當期全國招聘薪酬1.5%全國招聘薪酬環比變化率上期招聘薪酬（元）當期招聘薪酬（元）招聘薪酬環比變化率（元）杭州20,31720,9873.3%青島14,88715,1351.7%鄭州11,34011,9425.3%廣州17,49918,0973.4%西安20,67421,2632.8%解讀：近1個月杭州招聘薪酬最高 近1個月廣州招聘薪酬環比變化率最高21城市招

18、聘趨勢-招聘薪酬近1個月人力需求人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：先統計每家樣本公司當前周期比較上一期的招聘量變化，招聘量增加的為擴招，招聘量減少的為縮招，招聘量基本不變的為平招；然后統計擴招、平招、縮招的公司占行業公司總數的比例擴招公司占比平招公司占比縮招公司占比2023-Q245.5%9%45.4%2023-Q338.7%14.8%46.5%2023-Q431.7%14.1%54.3%2024-Q144.4%14.3%41.3%2024-Q237.2%16.1%46.7%2024-Q336.7%18.5%44.9%2024-Q429.5%16.8%53.6%2025-Q130.6%17

19、.9%51.6%22招聘動態-按時間人力需求人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：先統計每家樣本公司當前周期比較上一期的招聘量變化，招聘量增加的為擴招，招聘量減少的為縮招，招聘量基本不變的為平招；然后統計擴招、平招、縮招的公司占行業公司總數的比例解讀：近8季，擴招公司占比下降15%近8季，平招公司占比上漲8.8%近8季，縮招公司占比上漲6.1%23招聘動態-按時間人力需求人力資源核心指標芯片設計薪智24上海曦智科技有限公司較上期：250%49上海裕芯電子科技有限公司較上期：157.1%18蘇州納芯微電子股份有限公司較上期：146.2%32深圳華大北斗科技股份有限公司較上期：107.7%27南京

20、美辰微電子有限公司較上期：93.3%29芯?？萍迹ㄉ钲冢┕煞萦邢薰据^上期：92.6%52芯視界（北京）科技有限公司較上期：92.3%25招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.1TOP.2TOP.3TOP.4TOP.5TOP.6TOP.7當期招聘量人力資源核心指標芯片設計薪智25深圳市海曼科技股份有限公司較上期：88.2%32深圳市匯頂科技股份有限公司較上期：87.5%30北京地平線信息技術有限公司較上期：80%36廣州潤芯信息技術有限公司較上期：69.2%22上海艾為電子技術股份有限公司較上期：50%69江蘇卓勝微電子股份有限公司較上期：46.2%114深圳芯啟航科技有限公司較上期：

21、42.9%20招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.8TOP.9TOP.10TOP.11TOP.12TOP.13TOP.14人力資源核心指標芯片設計薪智26思特威（上海）電子科技股份有限公司較上期：42.6%77成都銳成芯微科技股份有限公司較上期：41.2%24廈門元順微電子技術有限公司較上期：40%21南京創芯慧聯技術有限公司較上期：39.3%39瀾起科技股份有限公司較上期：37.5%33晶晨半導體（上海）股份有限公司較上期：34.9%58晶晨半導體科技（北京）有限公司較上期：34.9%58招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.15TOP.16TOP.17TOP.18TOP.

22、19TOP.20TOP.21人力資源核心指標芯片設計薪智27矽力杰半導體技術（杭州）有限公司較上期：34.8%31紫光展銳（上海）科技有限公司較上期：33.8%99中科寒武紀科技股份有限公司較上期：33.3%68南京微盟電子有限公司較上期：33.3%24上海南芯半導體科技股份有限公司較上期：32.4%45無錫力芯微電子股份有限公司較上期：31.8%29安世半導體（中國）有限公司較上期：29.4%22招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.22TOP.23TOP.24TOP.25TOP.26TOP.27TOP.28人力資源核心指標芯片設計薪智28湖北九同方微電子有限公司較上期：29.2%1

23、46上海橙科微電子科技有限公司較上期：28%32芯原微電子（上海）股份有限公司較上期：27.8%23湖南國科微電子股份有限公司較上期：26.5%62東集技術股份有限公司較上期：22.7%54國民技術股份有限公司較上期：20%18重慶君歌電子科技有限公司較上期：18.3%84招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.29TOP.30TOP.31TOP.32TOP.33TOP.34TOP.35人力資源核心指標芯片設計薪智29上海韋爾半導體股份有限公司較上期：16%29龍芯中科技術股份有限公司較上期：14.3%56南京國兆光電科技有限公司較上期：14.3%40光梓信息科技（上海）有限公司較上期：

24、13.3%34深圳市道合順電子科技有限公司較上期：12.9%35深圳市必易微電子股份有限公司較上期：12.1%37上海川土微電子有限公司較上期：12%56招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.36TOP.37TOP.38TOP.39TOP.40TOP.41TOP.42人力資源核心指標芯片設計薪智30美芯晟科技（北京）股份有限公司較上期：11.4%49圣邦微電子（北京）股份有限公司較上期：7.3%59恒玄科技（上海）股份有限公司較上期：7.1%45豪威科技（上海）有限公司較上期：6.6%97南京高華科技股份有限公司較上期：6.3%67上海貝嶺股份有限公司較上期：5.3%40兆易創新科技集

25、團股份有限公司較上期：5.1%83招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.43TOP.44TOP.45TOP.46TOP.47TOP.48TOP.49人力資源核心指標芯片設計薪智31蘇州鍇威特半導體股份有限公司較上期：3.8%27芯原微電子（成都）有限公司較上期：3.8%27樂鑫信息科技（上海）股份有限公司較上期：3.7%85上海新相微電子股份有限公司較上期：2%52蘇州順芯半導體有限公司較上期：0%163深圳比特微電子科技有限公司較上期：0%119杭州中欣晶圓半導體股份有限公司較上期：0%70招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.50TOP.51TOP.52TOP.53TOP.

26、54TOP.55TOP.56人力資源核心指標芯片設計薪智32深圳云天勵飛技術股份有限公司較上期：0%39芯成半導體（上海）有限公司較上期：0%22東芯半導體股份有限公司較上期：0%21無錫晶哲科技有限公司較上期：0%20北京艾芯集成電路設計有限公司較上期：0%19瑞芯微電子股份有限公司較上期：-1.7%57英諾賽科（蘇州）半導體有限公司較上期：-1.9%53招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.57TOP.58TOP.59TOP.60TOP.61TOP.62TOP.63人力資源核心指標芯片設計薪智33武漢鈞恒科技有限公司較上期：-2.9%34默升科技（上海）有限公司較上期：-3.4%2

27、8上海矽杰微電子有限公司較上期：-3.8%25云知聲智能科技股份有限公司較上期：-4%24西安航天民芯科技有限公司較上期：-4.2%23恒爍半導體（合肥）股份有限公司較上期：-5.3%18深圳市中興微電子技術有限公司較上期：-5.4%159招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.64TOP.65TOP.66TOP.67TOP.68TOP.69TOP.70人力資源核心指標芯片設計薪智34大陸投資（中國）有限公司較上期：-6%47深圳市芯智科技有限公司較上期：-6.2%30星宸科技股份有限公司較上期：-8%46翱捷科技股份有限公司較上期：-9.2%119上海安路信息科技股份有限公司較上期：-

28、9.5%19上海芯旺微電子技術股份有限公司較上期：-11.9%37盛合晶微半導體（江陰）有限公司較上期：-12.5%21招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.71TOP.72TOP.73TOP.74TOP.75TOP.76TOP.77人力資源核心指標芯片設計薪智35上海靈動微電子股份有限公司較上期：-13.1%53成都芯源系統有限公司較上期：-15.6%38青島小優智能科技有限公司較上期：-16.7%25深圳寶礫微電子有限公司較上期：-17.9%23時擎智能科技（上海）有限公司較上期：-18.2%18合肥艾創微電子科技有限公司較上期：-19.2%21普冉半導體（上海）股份有限公司較上期

29、：-20%40招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.78TOP.79TOP.80TOP.81TOP.82TOP.83TOP.84人力資源核心指標芯片設計薪智36北京嘉楠捷思信息技術有限公司較上期：-20%20中科芯集成電路有限公司較上期：-20.5%58深迪半導體（紹興）有限公司較上期：-22.2%49無錫芯朋微電子股份有限公司較上期：-23.3%46紫光同芯微電子有限公司較上期：-24%38深圳市鼎芯無限科技有限公司較上期：-25.8%46上海積塔半導體有限公司較上期：-26.1%82招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.85TOP.86TOP.87TOP.88TOP.89T

30、OP.90TOP.91人力資源核心指標芯片設計薪智37上海唯捷創芯電子技術有限公司較上期：-28.4%53深圳市微源半導體股份有限公司較上期：-28.6%25陜西光電子先導院科技有限公司較上期：-32.3%21意瑞半導體（上海）有限公司較上期：-42%29北京華卓精科科技股份有限公司較上期：-44.1%38北京華大九天科技股份有限公司較上期：-45.3%29基合半導體（寧波）有限公司較上期：-48.7%20招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.92TOP.93TOP.94TOP.95TOP.96TOP.97TOP.98人力資源核心指標芯片設計薪智38聚辰半導體股份有限公司較上期：-52

31、%24眸芯科技（上海）有限公司較上期：-53.7%19招聘動態-典型公司TOP100人力需求TOP.99TOP.100人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：呈現該行業下，當期招聘量前30的細分職能（不包含支持職能）。用戶可根據這些職能的招聘量、招聘量漲幅、招聘薪酬、招聘薪酬漲幅進行自由組合，對細分職能進行招聘分析。象限分界線分別為X軸和Y軸上數據的50分位值。售后技術支持2511-5.3%1620,880152.2%12銷售代表2282-10.6%2017,150252.2%13大客戶銷售2153-3.2%1218,544202.7%7數字前端2034-11.4%2231,7743-1%21模

32、擬芯片設計1985-1.5%1033,82810%19硬件開發1516-21.4%2620,821160.7%1739熱門職能近1個月人力需求招聘量漲幅招聘量細分職能招聘量招聘量排名招聘量環比變化率招聘量環比變化率排名招聘薪酬招聘薪酬排名招聘薪酬環比變化率招聘薪酬環比變化率排名人力資源核心指標芯片設計薪智統計說明：呈現該行業下，當期招聘量前30的細分職能（不包含支持職能）。用戶可根據這些職能的招聘量、招聘量漲幅、招聘薪酬、招聘薪酬漲幅進行自由組合，對細分職能進行招聘分析。象限分界線分別為X軸和Y軸上數據的50分位值。質量保證1427-11.8%2318,07921-0.8%20軟件開發1388

33、3%826,35482.2%11嵌入式軟件1249-6.1%1823,617112.6%8設備工程11610-4.1%1316,894262.8%5數字驗證10811-10.7%2131,27341.5%15算法10712-1.8%1133,56923.3%4采購931312%414,911273.7%2模擬版圖設計83143.8%718,75418-2.2%24射頻64154.9%627,9116-1.6%22客戶質量64160%918,558191.3%16產品測試6417-4.5%1517,25524-2.3%25器件工程6218-23.5%2924,16992.6%9生產運營5719-

34、23%2710,078292.7%6硬件測試532026.2%321,38013-2.6%28產品工程4821-5.9%1723,911102.3%10市場推廣4822-23.8%3022,807123.5%3工藝設計4623-4.2%1417,35223-2.5%26數字后端4624-8%1928,3875-2%23生產計劃4525-11.8%2413,382280.1%18產品管理4426-17%2527,02674.2%1質量檢測43277.5%56,750302.1%14工藝制程392869.6%121,02614-3.7%30區域銷售362950%217,56522-2.7%29可靠

35、性3630-23.4%2819,73217-2.6%2740熱門職能近1個月人力需求細分職能招聘量招聘量排名招聘量環比變化率招聘量環比變化率排名招聘薪酬招聘薪酬排名招聘薪酬環比變化率招聘薪酬環比變化率排名人力資源核心指標芯片設計薪智人力資源核心指標芯片設計薪智統計口徑：年總現金收入地域：一線城市單位：萬元（人民幣）數據生效日期：2025-03行業職能市場職位年固定薪酬10分位 50分位 90分位年總現金收入10分位 50分位 90分位日化用品研發化妝品研發工程師1521.632.719.226.940.9研發產品研發工程師14.322.334.317.828.342.5生活服務美容顧問7.31

36、1.216.510.216.123.6通用工程機械維修工程師811.217.49.21320.3制造工程工藝工程師9.512.919.610.614.221.6制造工程印刷員6.29.214.66.810.316.6設計產品設計師12.418.326.814.721.531.9供應鏈倉儲專員71014.9811.516.9供應鏈采購專員9.414.120.910.615.623.1供應鏈外貿專員8.412.719.69.814.722.6生產生產專員11.115.723.116.122.832.9生產質量檢測專員7.710.515.910.914.922.9生產化妝品生產專員6.69.815.

37、19.314.221.3市場營銷電商副播6.19.113.7913.720.3市場營銷平面設計師8.613.120.410.215.824.4市場營銷電商運營專員1015.522.812.11927.9零售運營高級營業員5.910.3208.714.728.8銷售銷售專員5.110.616.99.720.932.5銷售電話銷售專員4.69.314.57.915.524.6客服電商客服專員5.88.212.46.59.214芯片設計芯片設計數字前端工程師31.147.170.840.462.492.8芯片設計數字驗證工程師32.445.36944.762.494.5芯片設計數字后端工程師34.8

38、47.37147.463.494.9芯片設計射頻芯片設計師3246.36942.860.591.8芯片設計芯片驗證工程師27.139.96233.748.676.2芯片設計芯片測試工程師19.727.64224.734.952.641熱門崗位及薪酬數據 一線城市近12個月芯片設計人力資源核心指標芯片設計薪智行業職能市場職位年固定薪酬10分位 50分位 90分位年總現金收入10分位 50分位 90分位芯片設計芯片設計芯片架構工程師44.461.589.859.280.6117.4芯片設計模擬芯片設計師32.549.472.639.360.288.5芯片設計模擬版圖設計師25.434.550.83

39、2.744.664.5半導體研發封裝研發工程師18.225.939.822.932.649.9通用工程機電工程師1218.627.413.82231.5通用工程產品工程師12.418.227.814.721.732.8供應鏈倉儲專員7.710.916.38.712.618.5供應鏈采購專員10.315.422.811.617.125.3供應鏈供應商管理專員13.320.431.115.223.836市場營銷市場專員11.416.325.413.418.829.7銷售大客戶銷售專員6.214.923.711.728.346.6銷售售后技術支持專員8.712.518.910.31522.7銷售銷售專員5.81219.21123.836.9銷售區域銷售專員5.513.220.69.122.33542人力資源核心指標芯片設計薪智400-101-9070上海市閔行區萬源路2163號新橋商務中心