科銳國際：2017薪酬調研報告（128頁）.pdf

1、高科技行業趨勢萬物互聯、智能化、移動化、消費升級的趨勢，帶動了云計算、大數據、網絡安全、人工智能、企業級服務等領域的持續火熱，并已經形成巨頭領跑的階梯型行業格局。以直播、網絡自制劇為代表的泛娛樂領域成為新的增長點。以VR/AR為代表的智能硬件雖然在2016年迎來爆發型增長，但整個生態鏈的成熟，仍然需要較長時間完善及升級。信息與通信技術板塊行業發展空間廣闊，當前市場規模超過3萬億，未來將由高速轉入中高速成長，并從第二平臺向以云計算、移動化、大數據和社交為代表的第三平臺技術加速演進。區域與行業市場差異化凸顯，中國品牌及標準的影響愈發強烈。人才缺口：云計算、大數據、視頻、SDN/NFV、物聯網、運營

2、商數字轉型人才來源：傳統科技公司與互聯網公司網絡安全板塊隨著物聯網、云計算、大數據等新技術的應用，數據和用戶信息泄露，各類聯網終端的網絡攻擊等安全問題日益突出。無論是傳統服務商，還是BAT、360等互聯網領軍企業，都在加大對網絡安全領域的布局，特別是云安全、大數據安全、物聯網安全領域的投入。人才缺口：漏洞挖掘、滲透測試、云安全、物聯網安全、安全認證領域技術人才人才來源：傳統安全服務公司，領先互聯網公司，跨國軟件、芯片公司，安全領域的獨角獸公司人工智能板塊人工智能已經進入市場爆發期，未來將在自然語音處理、無人駕駛、智能家居、智能醫療等領域得到廣泛應用。谷歌、亞馬遜、蘋果等海外巨頭早已在人工智能領

3、域進行積累及推進。在國內，以BAT為代表的互聯網領軍企業也逐漸展開人工智能布局，成立AI實驗室及研究院，與知名高校及科研院所展開合作，并吸納大量相關領域擁有博士及以上學位的科技人才。人才缺口：自然語言處理、深度學習、機器視覺領域的研究及應用人才人才來源：知名高校、科研院所，美國、新加坡等海外領先公司及獨角獸公司互聯網板塊在經歷了O2O、互聯網金融商業模式及規則的洗牌和調整，以及受整體經濟環境的影響，2016年資本市場對互聯網的投資態度由高漲轉為謹慎，創業的環境由熱趨冷，人才開始從創業公司向大公司回流，但同時也呈現出新的增長驅動：云服務眾多互聯網新興創業公司的出現，迫切需要降低成本提升效率;另一方面政府、企業期待獲得彈性IT能力，優化資源配置，使得購買云服務的熱情高漲。目前我國云服務市場連續幾年保持65%左右的增速，BAT、京東等巨頭均已參與競爭，行業梯隊初步顯現。人才缺口：云架構師、解決方案專家人才來源：傳統領先云服務提供商