2019 年以來公司持續貫徹向全球化公司全面轉型建設，尤其在管理層面，公司推動按區域的橫向管理轉變至按全球部門劃分的縱向管理體制，以提高決策效率和決策質量，公司的治理體制正在發生深層次轉變。2019 年 1 月奧林巴斯公布企業轉型計劃“Transform Olympus”，面向下一個百年，打造全球醫療科技公司，包括變更管理體制、將治療儀器業務統括據點遷移至美國、引入質量提升方案等。在治理結構持續改善的背景下，產品和部門主管擁有更多的自主權，以及鼓勵一名日本人和一名國際高管組成團隊提高決策質量。目前，公司擁有 1 位董事長，10 位職能部門高管組成執行委員會。