薪酬與人效領先同行。隨著人才競爭不斷加劇，公司持續完善薪酬政策、激勵措施、發展通道等機制，吸引和穩定優秀人才，2023 年天瑪智控人均薪酬高達 56.17 萬元/人。公司建立以業績為導向的薪酬分配機制，差異化薪酬標準及與公司戰略導向匹配的激勵模式，提高激勵效果，實現人均創收和人均創利領先同行；2023 年實現人均創收高達 369.64 萬元/人，實現人均創利高達 71.11 萬元/人。