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薪智:2025年Q1證券行業薪酬報告(55頁).pdf

上傳人: 蘆葦 編號:617991 2025-03-19 55頁 16.88MB

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本文主要介紹了2025年證券行業的人力資源核心指標,包括漲薪率、離職率、應屆生起薪、城市薪酬差異系數、人力需求招聘趨勢、熱門職能、企業預算和員工福利等方面的數據。 1. 2021年全行業漲薪率為6.3%,2022年為4%,2023年為1.5%,2024年為2%。 2. 2021年全行業離職率為18.1%,2022年為19%,2023年為18.8%。 3. 2024屆平均起薪為8,425元,其中大專平均起薪為6,595元,本科平均起薪為7,360元,碩士平均起薪為10,702元。 4. 城市薪酬差異系數方面,上海為135,北京為133,深圳為126.4。 5. 招聘趨勢方面,2025年第一季度招聘量下降,招聘薪酬上漲。 6. 熱門職能方面,證券行業中招聘量較高的職能包括證券投資、銷售、市場推廣等。 7. 企業預算方面,一線城市中,日化用品行業的人均福利預算最高,為588元。 綜上所述,本文通過大量數據詳細分析了2025年證券行業的人力資源核心指標,為行業提供了有價值的人力資源管理參考。
2025年證券行業漲薪率如何? 應屆生起薪與哪些因素有關? 熱門崗位薪酬差異大嗎?
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