大學生護膚調查報告

1、中國北上廣深地區大學生 火鍋消費行為洞察報告 2020年 2 2020.5 iResearch Inc. 摘要 來源：艾瑞咨詢研究院自主研究并繪制。
SMSSMS 群體畫像：北上廣深大學生中男生稍多于女生，95后占比最大，多數大學生來自經 濟發達的一二線城市，父母親友是主要的經濟來源，平均每月生活費約2700元，平 均每月餐飲支出約140。

2、融入目的的趨勢只會隨著時間的推移變得更加緊迫。
全球61的百分比和58的千禧一代“喜歡具有觀點和能力的品牌”，相比之下，50的X世代和48的嬰兒潮一代 品牌現在期望“做正確的事情”或冒著消費者的反對風險。
但有目的不僅僅是出于利他的原因。
越來越多，目的做對會帶來利潤。
具有使命的十字軍品牌已經看到了強勁的品牌增長，聯合利華的“可持續生活”品牌的增長速度比其他業務增長了50以上，占2016年增長的6或目的是工作，它需要真實和有意義。
它需要與觀眾產生共鳴，但也與品牌本身相關。
然而，在多元化和多元文化的世界中，一刀切的方法是行不通的。
西方出現的社會運動不一定與世界另一方的消費者有關。
了解驅動人們的微妙社會問題的必要性對本地和全球品牌來說從未像現在這樣重要 - 特別是涉及到亞洲3時。
本報告旨在了解對該地區人們至關重要的社會問題，以及他們認為品牌在這一復雜環境中應發揮的作用。
1.什么問題很重要：亞洲消費者看到的問題，以及他們關心的問題2.問題如何傳播：消費者獲取信息的方式以及他們如何分享信息3.品牌的作用：通過相關目的與消費者聯系。

3、視占每日視頻觀看總量的比例61.5的美國消費者不愿意為更相關的電視廣告收集他們的個人數據成功的高預算（1000萬美元以上）廣告系列中62.0的電視節目分配電視長期廣告產生利潤的比例為71.02.關鍵媒體情報品牌將于2019年對Snapchat和Twitter提出質疑FAANG品牌的電視支出增加了10多億美元YouTube合約將Google每次點擊費用推向新低如果推出廣告，四分之一的Netflix用戶可能會離開3.最新的WARC研究最新的從業者對全球營銷預算和交易條件的看法廣告來自WARC的共識和國際廣告預測的預測WARC對全球廣告支出的年度調查結果WARC GMI：亞洲和美洲預算下降，而歐洲恢復增長WARC GMI：電視預算進一步收縮，而移動和數字繼續快速擴張WARC共識預測：今年全球廣告支出將增長5.2WARC國際廣告預測：今年全球增長率向上修正至7.3WARC國際廣告預測：移動互聯網將創下今年最強勁的增長勢頭WARC Adspend數據庫：新的數據顯示互聯網超過了電視，成為2017年最大的廣告媒體。

4、學生，在學習、生活等各方面都發生了許多改變，便捷多樣的信息渠道在很大程度上影響著他們的生活方式和心理狀態，如何真實地刻畫和反映當代大學生的真實面貌就顯得尤為重要。

5、Wolfpack 做空愛奇藝的全報告 綜述 我們的研究表明，早在 2018 年 IPO（次公開募股）上市之前，愛奇藝（NASDSAQ:IQ） 就直在欺詐， 此后也直都在繼續欺詐。
與其他許多在 IPO 時夸數據的中國公司樣， 愛奇藝的業務增法合理地證明其財務報表是真實的。
我們估計愛奇藝將其 2019 年營收 夸了約 80 億元幣到 130 億元幣，即 27%到 44%。
愛奇藝將其戶數夸了約 4。

6、第10屆 年度報告第10屆 年度報告 CISION 2019 全球媒體現狀全球媒體現狀 調查報告 目錄目錄 概覽2 2019年新聞業目標.3 2019年記者目標.5 新聞業面臨的最大威脅.8 越來越低的預算和越來越少的資源.10 復雜的社交媒體.11 記者們真正想要的14 相關性、相關性、相關性17 結論 20 1Cisions 2019 Global State of the Medi。

7、要什么樣的故事、以及對媒體信任態度的積極轉變。
在如今碎片化、多元化的媒體環境中，傳播及公關從業者們可以有機會與媒體合作伙伴建立更加牢固的相互信任關系。
核心要點1.記者們更傾向于利用數據來決定應該關注的新聞內容。
2.對于新聞機構來說，社交媒體變得更加復雜和充滿挑戰性。
3.面對資源短缺，記者們工作負荷越來越大。
4.記者們認為，公眾對媒體的不信任可能正在逐漸降低。
5.公關服務的范圍必須更有相關性和針對性，才能真正體現其價值。

8、機器人、大數據等前沿專業的同學。
除此之外，9%的大學生來自藝術類專業，以音樂、表演和設計為主。
8%的大學生來自管理學專業，其中包含了物流管理相關專業，還有6%來自經濟學專業。
“體驗生活”超越“賺生活費”成做騎手最主要動因調研顯示，38%的在校大學生騎手表示，選擇暑期兼職做外賣騎手是為了體驗生活，也是一種社會實踐，不少年輕人還表達了希望通過做外賣騎手改變性格、接觸更多的人和發現城市不為人知的角落等兼職初衷。
其次是為了補貼生活費、自己攢錢買喜歡的東西，或更早獲得經濟獨立。
攢錢買東西中不少大學生是為了買游戲裝備、AJ球鞋、籌旅行基金等。
大學生騎手更偏好在二三線城市跑單調研顯示，大學生騎手跑單最集中的城市是上海、北京和武漢，家鄉在重慶、北京的大學生騎手占比相對最高。
其中，大學生騎手在武漢、沈陽、西安和南京等城市的分布占比顯著高于騎手整體，可見大學生騎手湘對更偏好在二三線城市跑單。
近20%大學生選擇異地打工旅行在城市選擇中，近20%大學生選擇異地打工旅行。
其中10%是外地上學、去往新城市跑單打工旅行的大學生。
另約9%是在家鄉上學，但選擇外出跑單、去遠方看世界、拓展視野的大學生。
從清晨到深夜，每一單外賣的配送過程，都是他們進一步熟悉城市的過程。
一位學生騎手寫到:“每一條配送軌跡都是我的城市導覽圖”。
這一屆父母很開明，近四成父母表示支持這屆。

9、成員一起去度假。
至少3/10的潛在旅行者會根據附近是否有朋友和家人來選擇度假地點。
利用技術提高消費者滿意度。
技術幾乎在旅行者購買旅程的每一步都扮演著重要的角色。
了解消費者在每個階段更喜歡的具體技術將告訴品牌如何最好地接觸這些群體，如，計劃和預訂階段的電腦，上路和旅行回來后的智能手機，。
至少9/10的潛在旅行者（92%）度假時會隨身攜帶智能手機。
這樣做會激發旅行者強烈的功利感：81%的消費者表示智能手機可以增強他們的旅行體驗。
兩個品牌在旅游領域成功脫穎而出。
Airbnb最近在3月份收購了HotelTonight，后者在客戶中享有一些最高的滿意度評分。
此次收購對Airbnb也有意義，因為它現在擁有HotelTonight蓬勃發展的移動平臺和精品酒店庫存。
這一舉措與Airbnb在過去幾年中成為一個包羅萬象的旅游品牌的戰略相一致。
該品牌現在提供的不僅僅是私人房間和住宅。
它的獨特住宿清單現在包括精品酒店，其平臺鼓勵旅行者在他們住的地方預訂當地體驗。

10、么阻礙了SEO？1/8的受訪者（12%）被迫做出“不準確”或“無法投遞”的預測。
1/3的網絡營銷人員和搜索引擎優化專業人士（33%）希望在SEO預測方面獲得更多支持。
缺少對正確的預測工具的投資被視為營銷人員準確進行SEO預測的最常見的障礙（37%），其次是缺乏可用的客戶數據（29%）和時間限制（26%）。
1/4的SEO專業人士（25%）認為缺乏足夠的知識和支持阻止了他們準確預測SEO。
SEO預測業務案例只有少數的SEO和網絡營銷人員（21%）使用SEO預測是因為他們的客戶要求這么做。
超過2/3的受訪者（69%）使用三種或更多工具來幫助進行SEO預測。
目前只有1/4的受訪者（26%）認為SEO預測可以有效利用時間.打破預測的季節性和行業挑戰超過3/4的受訪者（76%）至少每月進行一次SEO預測。
超過1/3的網絡營銷人員和搜索引擎優化專業人士（36%）認為，醫療保健和專業服務是最難準確預測的，緊隨其后的是零售業（34%）。
目前只有不到1/4的受訪者（22%）難以計算SEO的價值，29%的受訪者難以準確預測。
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11、武漢武漢企業現狀調查企業現狀調查 武漢恒諾市場研究有限公司 2020.04 | CONTENTS 2 01 調研介紹 02 核心摘要 03 企業現狀 04 消費信心 3 01 4 突如其來的疫情，對武漢市經濟增長、企業發展、民生事業等都帶 來前所未有的沖擊。
作為受疫情影響最嚴重的城市，武漢在經歷了兩個 多月的沉寂后，終于開始逐漸恢復生機，各類企業也分批分次有序復工。
如今，企業復工的現狀如何？目前。

12、學生端實習市場對商科學生熱情不減在受到邀約最多的專業中，排名前五均為會計、金融、管理等經管類專業；實習市場對于經管類專業的學生的需求仍然旺盛。
學生端企業更希望招募中長期實習生在實習期的選擇上，企業更希望能招到合適的實習生進行穩定中長期的實習，大學生則偏向于短期靈活的實習。
3-6個月的實習期是符合雙方預期的最佳時長。
學生端性別歧視？女生更受到企業歡迎在投遞簡歷尋求實習機會方面，女生比男生更加積極主動，因此在簡歷反饋上表現更好。
女生投遞簡歷后收到的面試邀約率高達75.3%。
學生端HR更喜歡在工作日上午處理簡歷工作日上午十點左右是HR處理簡歷積極性最高的時候，只有少量簡歷會在非工作時間段處理。
尋找實習的同學在上午投遞簡歷或許能得到更快更良好的反饋。
學生端金融互聯網行業熱度不減，競爭激烈互聯網行業雖然提供的崗位最多，但由于吸引了大量學生前來投遞，因此競爭十分激烈；傳統熱門行業財經類崗位則依舊呈現僧多粥少的狀況。
學生端北上廣深等一線城市是實習大本營，但競爭壓力大一線城市豐富的實習資源吸引了成倍多于崗位供給的投遞數量，這導致了一線城市實習市場競爭十分激烈；杭州武漢等新一線城市的實習競爭情況則相對樂觀。
學生端新一線城市的面試邀約率更高，對實習生更加熱情北京上海等地對簡歷篩選較。

13、了分析。
分析表明，本年度應屆畢業生的就業市場景氣程度要弱于我國整體就業市場；結構性矛盾是當前大學生就業市場的突出特征。
對該平臺與疫情相關問卷調查分析表明，受疫情沖擊，畢業生期望行業、崗位、工作地點等發生改變；單位就業是畢業生主要去向，新經濟行業受到青睞，而薪酬福利、職業發展和工作生活平衡是求職主要關注因素；實習經歷有助于畢業生成功就業，線上招聘面試成為疫情期間求職主流方式等。
報告建議，政府在加大宏觀經濟需求擴張的同時，應切實落實“就業優先”的政策，實施投資項目就業效果的評估機制；強化大學生就業市場信息傳播和流動，努力減少勞動力市場摩擦，提升求職者與用人單位雙方的匹配速度和能力；高校應進一步明確辦學目標，關注新經濟、新業態和新就業，建立全方位產學研相結合的實習基地，切實重視學生硬技能和軟技能的全面培養，將提升各項素質和能力作為高校人才培養制度和體系改革的中心任務等。

14、招聘市場增長明顯，BOSS直聘平均日活量位居行業首位受疫情影響，線下招聘市場萎縮，線上招聘市場增長明顯，BOSS直聘平均同比增長率超過80%位居行業首位近年來，招聘市場的火熱帶動移動招聘應用覆蓋用戶快速增長，2020年受疫情影響，大量的招聘或求職需求由線下轉為線上，招聘市場回暖后，求職類頭部APP整體平均日活同比增長。
其中，BOSS直聘2020年5月至10月的平均日活用戶數約280萬，平均同比增長率超過80%。
秋招市場求職人群分析:2020年Q3迎史上“最強招聘季”竟爭人群結構復雜，競爭人數大幅增加，就業形勢嚴峻220屆高校畢業生數量達到874萬人，同比增加40萬人，畢業生數量再創歷史新高。
同時，隨著海外疫情形勢嚴重，許多高質量的留學生調整在留學國家就業的計劃，轉向國內就業市場。
此外，除同屆畢業生和大量歸國留學生外，2021屆的國內外畢業生也開始加入求職大軍。
2020年Q3迎來史上“最強招聘季”，2020屆國內外學生以及新一屆國內外學生紛紛加入Q3求職市場，整體就業形勢變得更加復雜和嚴峻。
秋招市場求職人群分析:“最強招聘季”亦是“最難招聘季”用人需求行業與畢業生意愿從事的行業不符，大幅度加劇了畢業生的就業壓力數據顯示，2020年Q2，制造業用人需求最高，占比達34.9%，而畢業生傾向較高的互聯網行業所在的信息傳輸計算機服務和軟件業用人需求僅占比5.3%。
同時，從不同行業。

15、環境中學習的學生的主要動機。
在所有類型的學生，學生類別，學生水平(即本科生和研究生)以及入學狀態(即兼職和全日制)上，“現有承諾”被列為在線注冊的首要原因。
但是，雇主的學術伙伴關系和激勵措施也起作用。
在當前學生類別中，“雇主合作伙伴/激勵措施”成為所有學生類型的前三名，在當前攀登者中排名第二。
雇主獎勵措施也列為所有準學生類型以及校友和登山者和校友轉換者在線注冊的三大原因。
圖1 在線報名與校園報名的主要原因：目前報名的學生學生的障礙和遺憾財務問題：學生在支付大學學費方面面臨的挑戰是顯而易見的。
順利畢業：最大障礙是“支付大學學費，同時減少學生債務”。
學生將“比較更多的程序”并且“對成本和經濟援助進行更多的研究”。
在校學生：在讀的學生希望在入學之前已經“與該領域的雇主或專業人員說過話”。
希望在研究中邁出這一步的學生(27%)尤其如此。
圖2 按學生類型劃分的畢業障礙學生的滿意度總體而言，在線學生的滿意度非常高。
根據2020年在線教育趨勢報告，所有學生中有95%會向其他人推薦在線教育，這比前一年的89%有所提高。
此外，有94%的人看到或期望有正的ROI(高于88%)。
此外，有80%的人表示，在線學習等于或等于“優于”校園的選擇，與上一年(80%)持平。
研究收獲提供專業的聯系：尋找方法將潛在學生和當前學生彼此聯系，并為所有學生類別的校友建立聯系。
探索鼓勵。

16、Risk management survey: Empowering success hkics.org.hk 2020 KPMG, a Hong Kong partnership and a member firm of the KPMG network of independent member firms affiliated with KPMG International Coopera。

17、來沉重的負擔。
根據分析和咨詢公司蓋洛普(Gallup)的研究，員工如果感到疲倦，則患病的可能性增加了63%，是尋找另一份工作的可能性的三倍，對工作表現的信心下降了13% 如果他們感到不知所措。
圖1 突發事件更廣泛的業務影響LGBT +包容性工作場所如何改善業務培訓對于提高對LGBT +員工和少數群體面臨的挑戰的認識至關重要。
在勞埃德(Lloyds)，員工完成年度強制性包容性培訓，涉及無意識偏差等領域。
10月，葛蘭素史克(GSK)要求其所有員工接受多樣性培訓。
最終，一個包含LGBT +社區的工作場所可能意味著更快樂的同事和更高的生產率。
如何應對工作場所的健康危機冠狀病毒大流行已成為人們關注的焦點，各公司紛紛加緊為員工提供支持。
它在世界更年期日啟動，包括小組活動和員工視頻，包括靈活的工作，帶薪休假，辦公室安靜的工作空間，向領導團隊和更年期冠軍的情況簡介，以及公司內部的性別平等員工網絡。
圖2 企業不支持女性進入絕經期工作場所監控冠狀病毒導致遠程工作的增加，這反過來又導致更多的公司監視其員工，以努力提高生產率并確保員工不逃避。
但是數據表明，實際上工人在家中的工作要比在辦公室工作的多，而且提供更大的靈活性更有可能導致績效的提高。
遠程工作會引發工作場所騷擾嗎?遠程工作為員工創造了更大的靈活性和自由度，并消除了長期緊張的通勤。
根據一些研究，盡管有全球疫情的背景，它。

18、2020中華英才網第十八屆 中國大學生最佳雇主 調研綜合報告 采用賦能雇主評價模型CBCD3.0 全國調研覆蓋31個省級行政區域 調研樣本覆蓋院校651所 采用賦 全國 2020中華英才網第十八屆中國大學生最佳雇主調研綜合報告 卷首語 2020 年，注定是不平凡的一年。
席卷全球的新冠疫情讓世界經濟遭受了不小的沖擊，中 國在這場戰斗中團結一致，井然有序，步步為營的做好防控布局，率先讓自己走出困局，并。

19、2016 USER EXPERIENCE INDUSTRY SURVEY REPORT 主辦方協辦方 用戶體驗行業 調查報告 序言 國際體驗設計協會（IXDC）作為引領中國用戶體驗行業發展的組織之一，在每年召開的國際體驗設計大 會上都為從業者提供最有價值的用戶體驗行業調查報告。
報告通過全面詳盡的調查分析，對整個行業脈絡進行 系統的梳理，為從業者展示這一年來用戶體驗行業規模變化、從業人員構成、薪酬。

20、2016 USER EXPERIENCE INDUSTRY SURVEY REPORT 主辦方協辦方 用戶體驗行業 調查報告 序言 國際體驗設計協會（IXDC）作為引領中國用戶體驗行業發展的組織之一，在每年召開的國際體驗設計大 會上都為從業者提供最有價值的用戶體驗行業調查報告。
報告通過全面詳盡的調查分析，對整個行業脈絡進行 系統的梳理，為從業者展示這一年來用戶體驗行業規模變化、從業人員構成、薪酬。

21、nbsp;中國大學生消費金融市場 研究報告  2016年   2  中國消費金融環境 1  大學生消費金融市場發展現狀 2  愛又米（愛學貸）案例研究 3  趨勢前瞻 4   3  中國整體消費.。

22、 中國大學生消費金融市場 研究報告 2016年 2 中國消費金融環境1 大學生消費金融市場發展現狀2 愛又米（愛學貸）案例研究3 趨勢前瞻4 3 中國整體消費環境 全球最優消費市場，市場潛力巨大 自2012年起，我國家庭最終消費保持連續四年加速上升，截至2015年，中國家庭最終消費超過27萬億人民幣。
但即使如 此，目前我國最終消費占GDP比重仍遠低于全球平均水平。
艾瑞分析，我國消費市場上升空間巨大。

23、Research A Berkshire Hathaway Company Summary of 2017 Results SUMMARYI N D I V I D U A L D I S A B I L I T Y U.S. Individual Disability Market Survey General Re Life Corporation is committed to adheri。

24、2017 Data Breach Investigations Report 10th Edition OFXPB U2FsdGVkX19xySK0fJn+xJH2VKLfWI8u+gK2bIHpVeoudbc5Slk0HosGiUNH7oiq CNjiSkfygVslq77WCIM0rqxOZoW/qGMN+eqKMBnhfkhWgtAtcnGc2xm9vxpx5quA Incidents vs。

25、青年編劇生態調查報告 我們的初心 中國影視行業發展至今，市場對人才的需求遠遠大于人才的供應和儲備。
特別是影視行業中的核心人才編劇、導演、制 片等。
對于非頭部的影視公司，缺乏和大編劇、大導演、大制片的合作機會和資本，轉而把目光投向了青年一代，期望能在 這批人中發掘有能力者。
對于青年一代從業者來說，機遇和環境也會帶來這樣那樣的困擾和局限，面對新的時代環境自身也 不可避免的經歷著嬗變和迭代。
雙方立場、需。

26、為女性員工提供充足假期和健康支持的企業不足半數pp 中國的企業可采取更多措施在疫情期間及之后為女性員工提供支持。
僅40的中國受訪者表示所在企業提供高于法律規定水平的產假，而全球范圍內這一比例為4僅17的企業提供了相關資源以支持員工的身。

27、我們問記者們，企業公關人士如何做，才能促進雙方的互利關系，并最終為雙方節省時間并減少挫折感。
受訪的記者們給到了如下建議：pp 在 pitch 記者之前，請做足功課。
對于 61 的記者來說，公關人員能夠幫助記者的最好方法之一就是了解記者的目。

28、雇員期待值與實際漲幅差距不同區域科銳國際于2013年第三季度向一萬余名雇員展開調研，了解其薪酬漲幅預期值，同時結合本次企業調查，通過對比看出差距。
全國一線城市二線城市的雇員期待值均為16.0;而實際漲幅均為8.3，期待值與實際漲幅間的差距，。

29、想約的咨詢師不在我的城市，如果用視頻遠程咨詢，效果有保障嗎視頻咨詢效果如何曾有學者對傳統的面對面心理咨詢視頻咨詢進行了比較研究,結果發現,二者在治療過程和結果上差異均較小。
尤其是當前在我國，咨詢師地域分布差異較大的情況下，極大程度幫助滿足不。

30、2021新職場趨勢調查報告 新表達時代的溝通語言 視覺， 目錄 Contents 前言 結語 PART 1 現代職場， 視覺表達越來越重要 PART 2 職場視覺表達面臨諸多困難 PART 3 如何更好實現職場視覺表達 PART 4 啟示：。

31、王清春 劉正源 北京林業大學 2016 自然教育行業調查報告 第三屆自然教育論壇 2016 自然教育行業調查報告 1 自然教育的理念出現在 100 多年前，但從未被正式定義。
早期關于自然的教育注重生態感知，了解自然，主張人們直接從體驗活動中。

32、狂歡之后： 國際時尚消費調查報告2狂歡之后：國際時尚消費調查報告覺得自己浪費錢或招來其他批評。
購物行為與社會環境及媒體信息的影響高度相關。
InstagramPinterestFacebook 或微信等社交媒體強力助長購物狂熱，年輕一代的東亞。