ACCA

1、Digital leadership: Leading finance digital transformation Authors: Howard Cui,Senior Analyst, Alibaba Cloud Research Ce。

2、CAREC,該機制在 2002 年提升為部長級合作.目前 CAREC 成員國有:中國蒙古阿塞拜疆阿富汗哈薩克斯坦吉爾吉斯斯坦塔吉克斯坦烏茲別克斯坦土庫曼斯坦格魯吉亞和巴基斯坦.為促進中亞國家的政策溝通設施聯通貿易暢通資金融通和民心相通,夯實。

3、正專注于將財務技能和知識整合到企業的各個環節中,使之成為決策過程中不可或缺的重要組成部分.對財務領導者來說,具有正確引領文化變革的能力是他們將要經受的嚴峻考驗.雖然說法各有千秋,但這一點是明確的一財 務職能的未來發展方向具有一定程度上的不確。

4、GLOBAL ECONOMIC CONDITIONS SURVEY REPORT: Q2, 2020 The Association of Chartered Certified Accountants, Institute of Mana。

5、SUSTAINABLE PUBLIC FINANCES THROUGH COVID19 2020 Association of Chartered Certified Accountants July 2020 About ACCA ACC。

6、COVID19 GLOBAL SURVEY: THE ROAD TO RECOVERY 2020 Association of Chartered Certified Accountants June 2020 About ACCA ACC。

7、The digital accountant: Digital skills in a transformed world 2020 Association of Chartered Certified Accountants March 。

8、CAREERS IN SMALL AND MEDIUM SIZED ACCOUNTANCY PRACTICES SMPs 2020 Association of Chartered Certified Accountants and Cha。

9、RESPONSIBLE SMP PACESETTERS 2020 Association of Chartered Certified Accountants August 2020 About ACCA ACCA is the Assoc。

10、MEANINGFUL WORK FOR THE DIGITAL PROFESSIONAL ROADMAP BEYOND THE PANDEMIC 2020 Association of Chartered Certified Account。

11、字化轉型的實踐經驗,為企業打造行業卓越的共享服務中心提供借鑒,同時探索財務共享服務未來發展的無限可能,為財務通向數字化探路。

12、色預算福利預算或可持續發展預算.GRB不僅僅是政策制定和預算編制技術流程的一部分,它屬于一系列更廣泛的政治決策和優先事項,決定一個國家或地區如何優先支出.GRB不一定要求分配更多的資金或按性別劃分預算,而是評估現有的預算政策,以了解其對兩性。

13、去年COVID19的巨大影響,這并不奇怪. 遠程工作可能很特別挑戰對勞動力中的年輕人來說,通常的家庭安排可能不是理想的虛擬工作方式,或者他們可能獨自生活并因缺乏社會參與而感到孤立. 對于組織而言,重新考慮其員工敬業度策略并確保擁有適當的資源。

14、續價值更重要在實踐中:好的客戶或好的員工. 但是可以肯定的是:一個壞客戶可以像無賴的員工一樣,有效地摧毀這種做法及其價值.在許多司法管轄區,檢查客戶的身份和保留這些支票的記錄不只是一個問題良好做法,但根據當地法律洗錢和反恐融資規則.盡管國家。

15、01 中國共享服務 領域調研報告 2018年 聯合調研單位學術支持單位 01 2017 年,ACCA 與中興新云通用電氣GE全球 運營對中國企業的財務共享服務中心進行了廣泛的調 研,探索了共享服務模式在中國的應用現狀及未來發 展趨勢. 20。

16、 styletextindent:37px;textautospace:ideographnumericspan stylefontfamily: 宋體;color: rgb25, 25, 25;letterspacing: 0;font。

17、在世界的每一個角落,COVID19流行病都對我們的社會和經濟造成了嚴重破壞.雖然這一流行病將產生許多長期影響,但一個特別令人不安的后果是對兩性平等的影響.婦女比男子更有可能承擔家庭中大部分的無報酬照料和家務勞動,這是婦女比男子更快退出有報。

18、自1904年成立以來,ACCA的核心價值觀就是為所有人提供一個開放的職業.包容誠信和創新是如今ACCA的三大核心價值觀,這可以追溯到一個多世紀前創建ACCA的獨特原因.它們反映了ACCA為全球職業帶來的差異,并以一種反映當今世界的方式表達。

19、向他人學習和尋求靈感是個人發展的最有力工具之一. 反思我們自己的生活也是一項寶貴的工作:事后看來是一件很了不起的事情,當我們考慮事態發展之后,我們可能會以不同的眼光看待決策.pp能夠分享一個人的故事的真實性,可以幫助他人利用自己的反思時間。

20、全球經濟狀況調查gec,共同開展的ACCA特許注冊會計師協會和IMA管理會計師協會,是全世界最大的會計師定期經濟調查的受訪者的人數和經濟變量監控的范圍.ppGECS已經開展了10多年.它的主要指標是經濟活動的良好先行指標,并提供了金融專業。

21、建立價值,就像建立信任一樣,是一項緩慢而艱苦的工作兩者都可能在瞬間被摧毀.在評估會計實踐的價值時,可能會有一場辯論,關于在實踐中建立可持續價值哪個更重要:好客戶還是好員工.但有一點是肯定的:一個壞客戶可以像一個流氓雇員一樣有效地摧毀這種做。

22、除了推動從衛生緊急狀況中恢復的緊迫性之外,更長期的政治和社會挑戰必須繼續得到解決,我們必須集體繼續應對氣候危機,這是我們這個時代的決定性問題.盡管今后幾個月在世界各地仍將困難重重,但我們也必須把重點放在希望上,并將注意力轉向未來重建全球經。

23、除了COVID19的即時性之外,我們都知道我們這個時代的決定性挑戰是地球的可持續性.但2020年是一個雙重打擊.一場全球性的經濟社會和健康挑戰震撼了世界各國政府,一夜之間摧毀了人們的生計,而陰影中的環境緊急狀況卻越來越真實.pp然而,大流。

24、整合報告旨在推動企業間的整合思維,這是一種經過深思熟慮的整體方法,通過其所依賴和影響的多種資本為報告實體本身及其利益相關者創造價值.pp從本質上講,有效地溝通整合思維需要將組織的脈絡編織在一起,以創造一個可識別的目的和意圖的織錦.pp隨著。

25、鑒于公共部門的性質,公共資本投資有許多競爭性短期需求,在這些短期需求中,必要的基礎設施投資必須與其他公共支出的優先要務相競爭.通過詮釋私人資本成本較高的原因來打破障礙二為公民有效運行基礎設施項目,還需要會計師在選擇適當的項目融資來源時,盡可。

26、熱情期盼快速成長并追求國際化的工作經歷大型會計師事務所的年輕專業人士希望迅速地獲得職業晉升.他們具有全球發展的遠大抱負,盼望頻繁跳槽.在職業發展過程中,很多人打算尋求更具綜合性的業務工作,且絕大多數希望將來不再從事專業服務.在問及職業目標時。

27、最常被談及的國際化總體障礙是外國監管要求,不同規模的企業都相當一致地強調了該問題.前五大難題中唯一的內部障礙是企業能力.這同樣可能與其資源有限相關例如缺乏適合的人力資本或企業財務職能不成熟 ,20的中小型企業都認同這一觀點.同時,獲取外部融。