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1、學習更多的知識,引言2增強當今數字信任的解決方案4可能改變未來數字信任的創新7沒有靈丹妙藥10附錄,數字信任創新研究在一個無處不在的數字威脅可以破壞和侵蝕利益相關者信任的時代,組織應該投資以贏得數字信任,也就是說,保護他們的數據和信息不受欺。

2、根據他們所承受的壓力和他們必須采取行動的空間,許多公司正在通過進攻和防守戰略的視角來看待并購戰略,以這種方式評估行動可以幫助確定公司是否需要保護現有地位,尋求收益,或以變革進步為目標,今年,受訪者表示,他們的組織正在采取更進攻性的策略。

3、為了克服這一技術障礙,先進的分析工具被用于提供可操作的見解,以實現更明智的決策,珠寶行業可以從數據驅動的洞察和高級分析的潛力中獲益良多,零售領域的其他參與者已經在利用這些潛力,隨著銷售和客戶基礎的不斷增加,生成的數據量也非常巨大,對企業來說。

4、自駕游減少了,而且將比去年夏天更短,今年夏天,超過一半的旅行者計劃進行自駕游,但與2021年相比,更少的人計劃進行最長的旅行,省錢是一個很可能的動機,與申請簽證的人相比,司機更有可能削減預算并結伴出行,年輕的旅行者仍會走在前面,但55歲及以。

5、然而,這些趨勢也可能導致2022年競爭更加激烈的環境,向更加分散的政府寬帶基礎設施資金的轉變,11月通過的1萬億美元的基礎設施投資和就業法案IIJA指定了650億美元用于繼續采用和部署寬帶,盡管致力于擴大和改善電信基礎設施和服務的政府項目傳。

6、2022年11月筑基求本,科創未來筑基求本,科創未來2022海淀高科技高成長項目報告海淀高科技高成長項目報告目錄目錄高科技高成長項目背景高科技高成長項目背景海淀經濟與科技環境概覽海淀經濟與科技環境概覽首席執行官調查分析首席執行官調查分析海淀。

7、后疫情時代的網絡安全,聚焦金融服務2后疫情時代的網絡安全聚焦金融服務目錄摘要短期措施應迅速轉化為長效機制傳統系統將逐步淘汰擴展企業生態系統需要更強有力的監測和控制機制有些事,亙古不變前路在何方尾注聯絡我們124912171819有三分之二。

8、地方政府如何有效培育元宇宙經濟目錄全球元宇宙經濟發展動向1中國元宇宙經濟發展導向2中國多地元宇宙產業正在起步階段4德勤對地方政府促進元宇宙經濟發展的四方面建議5行業展望7尾注8作者9地方政府如何有效培育元宇宙經濟全球元宇宙經濟。

9、中國白酒企業轉型升級之路德勤研究2022年11月中國白酒企業轉型升級之路目錄前言1主要發現3白酒行業已進入到由量到質的關鍵發展階段5趨勢一品質消費成為主流,促進企業走向高質量發展9趨勢二市場集中度提升,推動企業并購重組新發展。

10、DEVELOPAWORKFORCEOFONEWORKSKILLSBASEDORGANIZATION2022DeloitteTouchTomatsu01Buildingtomorrowsskillsbasedorg。

11、德勤創新業務部德勤創新業務部合伙人合伙人姚承懿姚承懿EramboYao2022年年3月月29日日醫療產業精細化投資及發展醫療產業精細化投資及發展動向動向22022,欲了解更多信息,請聯系德勤中國,個人簡介個人簡介姚承懿姚承懿創新創新業。

12、集思廣益,凝聚共識展望未來董事會德勤中國2023年1月02冊子報告標題章節標題前言3項目介紹及受訪企業信息4新冠疫情影響及企業的應對策略6綠色轉型進行時7企業踐行社會責任的持續演化9數字化轉型重塑核心競爭力10遠程和靈活辦公已。

13、MeetingthechallengeofsupplychaindisruptionDeloitte,incollaborationwithManufacturersAlliance,e,amineshowtrad。

14、未來價值轉移驅動金融服務新發展未來價值轉移驅動金融服務新發展2我們的生活方式正加速向線上轉移,我們通過在線平臺購買各種產品,從生活用品和娛樂產品到主要的保險和投資產品等等,而新冠疫情加速了這一變化趨勢,這些在線平臺的應用范圍越來越廣,行業邊。

15、2023GlobalMarketingTrendsAbouttheDeloitteCMOProgramDeloittesCMOProgramsupportsCMOsastheynavigatethecomple,iti。

16、AddressinghealthcarestalentemergencyStabilizingtheindustrysstaffingshortageshouldstartwithredesigningthewo。

17、GlobalPowersofRetailing2023RevenuegrowthandcontinuedfocusonsustainabilityFebruary2023ForewordbyEvanSheehan3Top250quickst。

18、2023GlobalHealthCareOutlook2023GlobalHealthCareOutlookOutlookOverview3Virtualhealthdelivery5Digitaltransformation10Healt。

19、ThefutureofvaluetransferTrustandIdentityThefutureofvaluetransfer,TrustandIdentity3Lastingsustainableandmutuallyvaluabler。

20、從大離職潮到重新構想工作02從,大離職潮,到,重新構想,工作,簡介簡介,疫情期間,員工比以往更容易為新的工作機會離職,企業只能努力用更少的人力成本維持經營狀況,迫使企業領導重新構想勞動力,工作場所和工作方式,這篇文章是德勤關于,大離職潮,的。